Μητρώο ΑΣΕΠ για 1.550 μόνιμες προσλήψεις ΑμεΑ - Αφορούν υποψηφίους ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ, ΥΕ

Θέμα ημερών είναι πλέον η έκδοση της πολυαναμενόμενης προκήρυξης για την πρόσληψη 1.550 μονίμων υπαλλήλων ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ, ΥΕ, με την ιδιότητα του άμεσου ΑμεΑ.

Το ΑΣΕΠ έχει δώσει υψηλό βαθμό προτεραιότητας στην επεξεργασία της συγκεκριμένης προκήρυξης. Ωστόσο, αυτή τη στιγμή, δεν μπορεί να προσδιοριστεί ο ακριβής χρόνος έκδοσής της, καθώς ακολουθούνται ιδιαίτερες διαδικασίες στην κατάρτιση των θέσεων.

Οι προκηρύξεις που απευθύνονται σε υποψηφίους ΑμεΑ βασίζονται στον νόμο 2643/1998 για τα προστατευόμενα άτομα. Τα τελευταία χρόνια εμπλεκόταν και ο πρώην ΟΑΕΔ στη διαδικασία. Τώρα, την ευθύνη την έχει το ΑΣΕΠ από την αρχή έως το τέλος.

Μητρώο ΑΣΕΠ για 1.550 μόνιμες προσλήψεις ΑμεΑ: Γιατί καθυστέρησε η έκδοση της προκήρυξης

Στις προκηρύξεις ΑμεΑ απαιτούνται περισσότερες συνεννοήσεις ανάμεσα στους φορείς πρόσληψης και το ΑΣΕΠ.

Οι φορείς δεν έχουν έτοιμο πλάνο για τις ειδικότητες και τις θέσεις, όπως γίνεται στις υπόλοιπες προκηρύξεις “Κ”, διότι οι θέσεις ΑμεΑ απαιτούν ειδικές επεξεργασίες. Τέτοιες είναι, για παράδειγμα, ο υπολογισμός του ποσοστού προσλήψεων ΑμεΑ (σε αριθμούς) που δικαιούται ο κάθε φορέας του Δημοσίου.

Το πόσες μόνιμες θέσεις ΑμεΑ θα διαθέσει μια υπηρεσία εξαρτάται από τον συνολικό αριθμό των θέσεων που δικαιούται για μία ή περισσότερες χρονιές. Οι μεγάλες και ενιαίες προκηρύξεις ΑμεΑ προκύπτουν από τα επιμέρους ποσοστά θέσεων (10%) που αναλογοούν στις ειδικές κατηγορίες.

Μητρώο ΑΣΕΠ για 1.550 μόνιμες προσλήψεις ΑμεΑ: Η κατανομή των θέσεων

Για να γίνει αντιληπτό το πόσο “δυναμική” είναι η διαδικασία κατάρτισης θέσεων σε προκήρυξη ΑμεΑ, αρκεί κανείς να αναφέρει ότι ο αρχικός αριθμός κινούνταν κοντά στις 2.000.

Αργότερα, ο αριθμός αυτός έπεσε στις 1.300 για να… κάτσει τώρα στις 1.550, με προοπτική οι συνολικές θέσεις να φθάσουν, τελικά, τις 1.600. Το ΑΣΕΠ επιθυμεί να εντάξει στην προκήρυξη όσο το δυνατόν περισσότερες θέσεις, φορείς και ειδικότητες.

Σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες του workenter.gr, η κατανομή των προσλήψεων ανά βαθμίδα εκπαίδευσης έχει ως εξής:

• Κατηγορία Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης: 900 μόνιμες προσλήψεις
• Κατηγορία Τεχνολογικής Εκπαίδευσης: 300 μόνιμες προσλήψεις
• Κατηγορία Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης: 250 μόνιμες προσλήψεις
• Κατηγορία Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης: 100 μόνιμες προσλήψεις

Mε βάση τις ίδιες πληροφορίες:

• Η συντριπτική πλειοψηφία των θέσεων για τις προσλήψεις ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ αφορά διοικητικούς υπαλλήλους. Δηλαδή οι θέσεις αυτές κατανέμονται μεταξύ των ειδικοτήτων: ΠΕ Δοικητικού, ΠΕ Διοικητικού – Λογιστικού, ΤΕ Δοικητικού, ΤΕ Διοικητικού – Λογιστικού, ΔΕ Υπαλλήλων Γραφείου, ΔΕ Διοικητικού, ΔΕ Γραμματέων
• Για τις κατηγορίες ΠΕ και ΤΕ γίνεται αποδεκτός οποιοσδήποτε τίτλος σπουδών
• Για την κατηγορία ΔΕ γίνεται δεκτός οποιοσδήποτε τίτλος Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, Απολυτήριο οποιουδήποτε τύπου Λυκείου, ή πιστοποιημένου διπλώματος ΙΕΚ.
• Για την κατηγορία γίνονται αποδεκτοί οι υποψήφιοι με απολυτήριο Τριταξίου Γυμνασίου ή Κατώτερων Σχολών ή Δημοτικού (για όσους αποφοίτησαν μέχρι το 1980).
• Δυνατότητα συμμετοχής στην μεγάλη προκήρυξη έχουν όσοι διαθέτουν την ιδιότητα του άμεσου ΑμεΑ (αναπηρία 50% και άνω)

1.550 μόνιμες προσλήψεις ΑμεΑ: Τι πρέπει να κάνουν ΤΩΡΑ οι ενδιαφερόμενοι

Όσοι ενδιαφέρονται για τη νέα μεγάλη προκήρυξη του ΑΣΕΠ πρέπει να κάνουν ΤΩΡΑ μία κίνηση:

• Δημιουργία Μητρώου ΑΣΕΠ (για όσους δεν διαθέτουν)
• Επικαιροποίηση και έλεγχο Μητρώου ΑΣΕΠ (για όσους διαθέτουν)

Το Μητρώο ΑΣΕΠ είναι η “ηλεκτρονική ταυτότητα” των υποψηφίων που περιλαμβάνει όλα τα προσόντα και τις ιδιότητες.

Χωρίς Μητρώο είναι αδύνατη η εκτέλεση της λεγόμενης “επίκλησης” (δηλαδή η υποβολή των δικαιολογητικών).

Το σωστό και έγκυρο Μητρώο ΑΣΕΠ ανοίγει την πόρτα του διορισμού, αντίθετα το ελλιπές και με λάθη Μητρώο “καταδικάζει” τον υποψήφιο.

Το Μητρώο ΑΣΕΠ πρέπει να ανανεώνεται ανά τακτά χρονικά διαστήματα. Δημιουργείται μία φορά, ωστόσο οι υποψήφιοι πρέπει να το εξελίσσουν, κυρίως ανάλογα με τα προσόντα τους.

Η διαδικασία αυτή, που είναι απαραίτητη, είναι η λεγόμενη επικαιροποίηση του Μητρώου.

Τι περιλαμβάνεται στο Μητρώο

Το Μητρώο ΑΣΕΠ περιλαμβάνει όλες τις ιδιότητες που με βάση το νόμο για τις προσλήψεις δίνουν τα μόρια διορισμού.

Αυτά είναι:

• Τίτλοι Σπουδών
• Τίτλοι Ξένων Γλωσσών
• Εμπειρία
• Γνώση Η/Υ
• Ιδιότητες (κοινωνικές)
• Λοιπά Προσόντα
• Άλλο

Τα δικαιολογητικά για σωστό Μητρώο

Διάφορα δικαιολογητικά ανά πεδίο (“καρτέλα”) πρέπει να βάλει ένας υποψήφιος στο Μητρώο ΑΣΕΠ για να κερδίσει το μέγιστο αριθμό μορίων.

Τα δικαιολογητικά που θα πρέπει να ενσωματωθούν στο Μητρώο ΑΣΕΠ διαφέρουν ανάλογα με τη βαθμίδα εκπαίδευσης (ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ, ΥΕ).

Κάθε “καρτέλα” στοιχείων θα πρέπει να συμπληρωθεί με ιδιαίτερη προσοχή και επιμέλεια.

ΣΗΜΑΝΤΙΚΟ: Οι προκηρύξεις ΑμεΑ βγαίνουν σπάνια. Κάθε 4-5 χρόνια, όπως δείχνει η εμπειρία. Όσοι υποψήφιοι ΑμεΑ δεν κάνουν τώρα Μητρώο και αίτηση, θα πρέπει να περιμένουν πολύ μέχρι την έκδοση της επόμενης μεγάλης ενιαίας προκήρυξης για την κατηγορία τους.

Έγκυρη αίτηση και Μητρώο με το workenter.gr

Απευθυνθείτε άμεσα στο έμπειρο τμήμα αιτήσεων του workenter.gr για να έχετε ορθή και έγκυρη συμμετοχή στη νέα μεγάλη προκήρυξη μονίμων.

Το τμήμα αιτήσεων του workenter.gr αναλαμβάνει:

• Δημιουργία Μητρώου ΑΣΕΠ από την αρχή (σε όσους δεν διαθέτουν)
• Έλεγχο και επικαιροποίηση Μητρώου ΑΣΕΠ (σε όσους διαθέτουν)
• Συμπλήρωση και υποβολή ηλεκτρονικής αίτησης

Δώστε τώρα εντολή δημιουργίας ή ελέγχου του Μητρώο σας.

Στείλτε στο ypiresies@workenter.gr email με θέμα “ΜΗΤΡΩΟ ΑΣΕΠ ΓΙΑ ΑΜΕΑ“.

Στο θέμα του μηνύματος γράψτε ονοματεπώνυμο, τηλέφωνο και ειδικότητα με βαθμίδα (ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ ή ΥΕ).

Για οποιαδήποτε διευκρίνιση επικοινωνήστε στα τηλέφωνα:

• 211 9555 025
• 211 9555 099
• 690 8532 556 (από τις 5 το απόγευμα έως τις 8 το βράδυ)