Επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ: Πότε "εγκαινιάζεται" η νέα του μορφή - Όσα πρέπει να ξέρετε

Εντός Οκτωβρίου θα κάνει την εμφάνισή του το νέο επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ, σύμφωνα με όσα έχει διαρρεύσει το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Όσα πρέπει να ξέρετε για τη νέα «αρχιτεκτονική» του δημοφιλέστερου επιδόματος.

Σύμφωνα με πηγές του υπουργείου, υπάρχει η φιλοδοξία για άμεση υιοθέτηση του νέου μοντέλου καταβολής της ενίσχυσης, το οποίο θα εφαρμοστεί δοκιμαστικά σε περίπου 10.000 δικαιούχους επιλεγμένων περιοχών της χώρας.

ΔΕΙΤΕ: “ΔΥΠΑ: Τέλος στο επίδομα ανεργίας όπως το ξέραμε – Τι αλλάζει εντός 2024“

Σημειώστε ότι το επίδομα ανεργίας, αναμένεται να υποστεί ολικό «λίφτινγκ» και έχει «προκριθεί» η σύνδεσή του τόσο με τον μισθό που είχε ο άνεργος όταν εργαζόταν, όσο και την προϋπηρεσία του.

Η λογική του «νέου μοντέλου» του επιδόματος ανεργίας ΔΥΠΑ, έχει να κάνει με το σκεπτικό της ηγεσίας του Υπουργείου να περιοριστεί το σοκ που δέχεται ένας εργαζόμενος όταν μένει εκτός αγοράς.

Επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ: Τα χαρακτηριστικά του νέου μοντέλου

Συγκεκριμένα, αν και το ποσό που θα λαμβάνουν οι άνεργοι θα σχετίζεται με τον κατώτατο μισθό, εντούτοις θα συνυπολογίζεται τόσο η προϋπηρεσία, όσο και οι αποδοχές του.

Σήμερα, το επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ αναλογεί στο 55% των κατώτατων αποδοχών. Με την υιοθέτηση του νέου σχεδίου το επίδομα ανεργία για τους πρώτους 3 μήνες καταβολής του, θα διαμορφώνεται στα 580 ευρώ και πάνω σε αυτό το ποσό θα υπάρχει προσαύξηση από 10% έως και 30%, ανάλογα με το ύψος των αποδοχών που είχε ο άνεργος όταν εργαζόταν, αλλά και την προϋπηρεσία του.

Με τις μέχρι τώρα πληροφορίες θα έχει τα εξής δύο χαρακτηριστικά:

• Θα χορηγείται ένα «εμπροσθοβαρές» ποσό με βάση τον κατώτατο μισθό (σ.σ.: το οποίο θα είναι ίδιο για όλους) που θα μειώνεται με το πέρασμα των μηνών (το μεγαλύτερο τμήμα του θα δίνεται τους πρώτους 3 μήνες μετά την απόλυση)
• Πάνω σε αυτό το «βασικό» ποσό θα καταβάλλεται και bonus ανάλογα με προϋπηρεσία και τον μισθό του απολυμένου.

Επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ: Πώς θα διαμορφώνεται το τελικό ποσό

Έτσι, το ποσό που θα χορηγείται με βάση τον σημερινό κατώτατο μισθό και θα είναι ίδιο για όλους, θα διαμορφώνεται ως εξής:

• Για το α’ 3μηνο : 70% του κατώτατου μισθού = 580 ευρώ
• Για το β’ τρίμηνο: 60% του κατώτατου μισθού = 498 ευρώ
• Για το γ’ τρίμηνο: 55% του μισθού = 456 ευρώ
• Και για το δ’ τρίμηνο: 45% του μισθού = 373 ευρώ

Το σύνολο ποσό για το επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ σε δωδεκάμηνη βάση παραμένει το ίδιο κοντά στα 7.000 ευρώ.

Από εκεί και πέρα όμως θα υπάρχει και ποσό bonus που θα προστίθεται στο «βασικό» επίδομα ανάλογα με:

• την προϋπηρεσία άνω των 3 ετών
• τον μισθό

Αυτό θα οδηγεί σε αύξηση του τελικού ποσού που θα λαμβάνει ο άνεργος κατά 10% ως 30%.

Εντούτοις, θα υπάρχει και αυστηροποίηση των προϋποθέσεων χορήγησης του επιδόματος, καθώς από την πανδημία έως και σήμερα αρκούν 5 μήνες εργασίας (125 ημέρες εργασίας) και αναμένεται να επιστρέψουμε στην αρχική προϋπόθεση 10 -12 μήνες δουλειάς (250 – 300 ημέρες εργασίας) για να λάβει κάποιος το επίδομα ανεργίας.

Επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ: Τι ισχύει για την επιδότηση των μακροχρόνια ανέργων

Επίσης, ως «αντίδοτο» στην πρόωρη λήξη του επιδόματος ανεργίας για κάποιους, η ΔΥΠΑ επεξεργάζεται σχέδιο συγχώνευσης του επιδόματος μακροχρονίως ανέργων (σήμερα 200 ευρώ) με το επίδομα ανεργίας.

Σήμερα το επίδομα ανεργίας ΔΥΠΑ, σε μακροχρόνια άνεργους δίνεται με αυστηρά εισοδηματικά κριτήρια (ετήσιο οικογενειακό εισόδημα 12.000 ευρώ) μετά την παρέλευση 12 μηνών στην ανεργία (δηλαδή μετά την διακοπή του επιδόματος ανεργίας).

Έτσι πρακτικά ένας απολυμένος μπορεί να εισπράττει επίδομα για 24 μήνες (αρχικά ανεργίας και μετά μακροχρόνιας ανεργίας).

Αυτό που εξετάζεται είναι να συγχωνευθούν, ώστε το επίδομα ανεργίας να δίνεται με κλιμακωτό ποσό και για περισσότερους από 12 μήνες υπό προϋποθέσεις.

Το νέο πλαίσιο θα προβλέπει σύνδεση του ανέργου με τα προγράμματα κατάρτισης και απόκτησης δεξιοτήτων που αναπτύσσονται από τη ΔΥΠΑ.

Για το διάστημα που θα συμμετάσχει σε αυτά, το επίδομα ανεργίας θα μειώνεται ή θα αναστέλλεται η καταβολή του.