Πότε η επιτήρηση εργαζομένων με κάμερα γίνεται παράνομη
Η Αρχή Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα (ΑΠΔΠΧ) επέβαλε πρόστιμο 2.000 ευρώ σε εταιρεία που χρησιμοποίησε κάμερα για την παρακολούθηση εργαζομένων χωρίς νόμιμο λόγο.
Σύμφωνα με την απόφαση της Αρχής, η κάμερα κάλυπτε ολόκληρο το χώρο γραφείων και παρείχε δυνατότητα παρακολούθησης σε πραγματικό χρόνο από τον ιδιοκτήτη, παραβιάζοντας την αρχή της αναλογικότητας και της ελαχιστοποίησης των δεδομένων.
Η πρακτική αυτή θεωρήθηκε ότι θίγει υπέρμετρα τα δικαιώματα των εργαζομένων, συμπεριλαμβανομένων των «ευάλωτων» προσώπων, και συνιστά παραβίαση του άρθρου 6 παρ. 1 στ’ του Γενικού Κανονισμού Προστασίας Δεδομένων (ΓΚΠΔ).
Επιβαρυντικό στοιχείο ήταν η αδυναμία της εταιρείας να προσκομίσει τεκμηρίωση νομιμότητας της επεξεργασίας, ενώ ως ελαφρυντικά λήφθηκαν υπόψη το μικρό μέγεθος της επιχείρησης, η διακοπή λειτουργίας της κάμερας και το γεγονός ότι πρόκειται για πρώτη παράβαση.
Η ΑΠΔΠΧ υπενθυμίζει ότι η χρήση καμερών για επιτήρηση εργαζομένων πρέπει να περιορίζεται αυστηρά σε χώρους και περιστάσεις που απαιτείται για την προστασία προσώπων ή αγαθών, χωρίς δυνατότητα εξ αποστάσεως παρακολούθησης ή καταγραφής προσωπικών δραστηριοτήτων.
- Μόλις τώρα Δημόσια Ωνάσεια Σχολεία: Άνοιξαν σήμερα (21/8) οι αιτήσεις για αναπληρωτές Ειδικής Αγωγής
- 21 λεπτά πριν Ελβετία: Πέντε αγνοούμενοι και οκτώ τραυματίες από πυρκαγιά σε κτίριο κατοικιών
- 46 λεπτά πριν Ραφήνα: Απομακρύνθηκε χειροβομβίδα του Β’ Παγκοσμίου Πολέμου – Πού εντοπίστηκε
