Προσλήψεις στο Λιμενικό: Πώς θα επιλέγονται οι νέοι Δόκιμοι Λιμενοφύλακες

Νέα δεδομένα φέρνει στο Λιμενικό Σώμα – Ελληνική Ακτοφυλακή η απόφαση του Υπουργού Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής για τη διαδικασία επιλογής Δοκίμων Λιμενοφυλάκων. Η απόφαση, που δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ, καθορίζει το πλαίσιο του διαγωνισμού, τα προσόντα των υποψηφίων, την κατανομή των θέσεων και τον τρόπο μοριοδότησης.

Σύμφωνα με τη νέα ρύθμιση, οι υποψήφιοι θα επιλέγονται μέσω διαγωνισμού με σύστημα μοριοδότησης, ενώ η προκήρυξη που θα εκδίδει ο Αρχηγός του Λιμενικού Σώματος θα ορίζει τον συνολικό αριθμό των εισακτέων, τις κατηγορίες συμμετοχής και κάθε αναγκαία λεπτομέρεια για τη διεξαγωγή της διαδικασίας.

Η κατανομή των θέσεων χωρίζεται σε τρεις βασικές κατηγορίες. Η Γενική Κατηγορία θα καλύπτει το 30% των θέσεων, η κατηγορία των Ειδικών Δυνάμεων των Ενόπλων Δυνάμεων το 50%, ενώ η κατηγορία των Υποβρυχίων Καταστροφών του Πολεμικού Ναυτικού το 20%. Έτσι, η νέα διαδικασία δίνει ιδιαίτερη βαρύτητα σε υποψηφίους με επιχειρησιακή εμπειρία και ειδικά προσόντα.

Οι ενδιαφερόμενοι πρέπει να πληρούν συγκεκριμένες προϋποθέσεις. Μεταξύ άλλων, απαιτείται να είναι Έλληνες πολίτες, να διαθέτουν απολυτήριο Γενικού ή Επαγγελματικού Λυκείου με βαθμό τουλάχιστον 10, να μην έχουν υπερβεί το 28ο έτος της ηλικίας τους και να γνωρίζουν τουλάχιστον μία ξένη γλώσσα σε επίπεδο Β2.

Παράλληλα, η απόφαση προβλέπει όρια αναστήματος για τους υποψηφίους. Οι άνδρες πρέπει να έχουν ύψος τουλάχιστον 1,70 μ., ενώ οι γυναίκες τουλάχιστον 1,63 μ., χωρίς υποδήματα. Επιπλέον, οι άνδρες υποψήφιοι οφείλουν να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις έως τον χρόνο κατάταξης.

Ιδιαίτερη σημασία έχει και η μοριοδότηση. Ο βαθμός απολυτηρίου αποτελεί τη βάση της αξιολόγησης, ενώ πρόσθετα μόρια δίνουν η γνώση ξένων γλωσσών, η κατοχή πτυχίου ΑΕΙ, οι άδειες οδήγησης συγκεκριμένων κατηγοριών και η άδεια χειριστή ταχύπλοου σκάφους. Με αυτόν τον τρόπο, η επιλογή των υποψηφίων συνδέεται με αντικειμενικά και μετρήσιμα κριτήρια.

Στη συνέχεια, όσοι συγκεντρώσουν τα απαιτούμενα μόρια και περάσουν τον έλεγχο δικαιολογητικών θα κληθούν σε προκαταρκτικές εξετάσεις. Η διαδικασία περιλαμβάνει υγειονομικές εξετάσεις, αθλητικές δοκιμασίες και ψυχομετρικό έλεγχο.

Πηγή Φωτογραφίας: (ΣΤΕΦΑΝΟΣ ΡΑΠΑΝΗΣ/EUROKINISSI).

Περισσότερα:

ΔΥΠΑ: Άνοιξε ξανά το πρόγραμμα για 1.500 ανέργους άνω των 57 ετών στον δημόσιο τομέα της Υγείας

ΑΣΕΠ 6Κ/2026: 315 μόνιμες προσλήψεις σε 82 φορείς – Δείτε όλες τις ειδικότητες

ΣΤΑΣΥ: Ξεκινούν στις 13 Ιουλίου οι αιτήσεις για μόνιμες προσλήψεις με απολυτήριο Λυκείου

ΑΣΕΠ 3Κ/2022: Αναπληρώσεις υποψηφίων μετά από μη αποδοχή διορισμού