Υπουργείο Εσωτερικών – ΕΠΙΣΗΜΟ: Έρχονται νέες προσλήψεις σε Δήμους

Το Υπουργείο Εσωτερικών έδωσε το “πράσινο φως” για νέες προσλήψεις σε Δήμους.

Τρεις εγκριτικές αποφάσεις φέρουν την υπογραφή της Υφυπουργού Εσωτερικών, κ. Βιβής Χαραλαμπογιάννη.

Τις αμέσως προσεχείς ημέρες αναμένεται να δημοσιοποιηθούν από τους φορείς οι συγκεκριμένες προκηρύξεις.

Υπουργείο Εσωτερικών: Η κατανομή για νέες προσλήψεις σε Δήμους

Διαβάστε ολόκληρες τις εγκριτικές αποφάσεις

Εγκριτική απόφαση 1: Το υπουργείο Εσωτερικών εγκρίνει την πρόσληψη σαράντα (40) ατόμων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διάρκειας έως οκτώ (8) μήνες.

Εγκριτική απόφαση 2: Έγκριση πρόσληψης δεκαεννέα (19) ατόμων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου και σύναψης μίας (1) σύμβασης μίσθωσης έργου σε ΟΤΑ της χώρας, για την παροχή υπηρεσιών έναντι αντιτίμου.

Εγκριτική απόφαση 3: Το αρμόδιο υπουργείο εγκρίνει την πρόσληψη σαράντα εννέα (49) ατόμων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διάρκειας έως οκτώ (8) μήνες.

Προσλήψεις στο Δημόσιο 2025: Πλήρης οδηγός υποψηφίων

Η αντίστροφη μέτρηση για νέες προσλήψεις στο Δημόσιο το 2025 έχει ξεκινήσει. Ακολουθεί ένας πρακτικός οδηγός για να κινηθείς σωστά από την πρώτη ημέρα μέχρι την οριστική υποβολή, ώστε να μην χάσεις μόρια και προθεσμίες.

1) Το πρώτο βήμα: Θεσμική έγκριση

Η διαδικασία ανοίγει με την έγκριση του Υπουργείου Εσωτερικών (ΥΠΕΣ). Χωρίς αυτή δεν δημοσιεύεται καμία προκήρυξη. Η έγκριση «ξεκλειδώνει» τις θέσεις και δίνει σήμα στους φορείς να περάσουν στο επόμενο στάδιο.

2) Σύνταξη προκήρυξης από τον φορέα

Ο αρμόδιος φορέας (δήμος, περιφέρεια, ΝΠΔΔ κ.ά.) καταρτίζει την προκήρυξη, όπου ορίζονται:

• Ειδικότητες και αριθμός θέσεων
• Απαιτούμενα προσόντα και προϋποθέσεις συμμετοχής
• Χαρακτηριστικά θέσης (είδος σύμβασης, διάρκεια, ωράριο)

Εδώ κρίνεις αν σε αφορά η προκήρυξη και ποια δικαιολογητικά θα χρειαστείς.

3) Ο ρόλος του ΑΣΕΠ: Εγγύηση αξιοκρατίας

Κάθε προκήρυξη περνά έλεγχο ΑΣΕΠ για διαφάνεια και αξιοκρατία. Μόνο μετά τον έλεγχο αναρτάται επισήμως.

Πού βρίσκεις τις έγκυρες προκηρύξεις

• Α.Σ.Ε.Π. (κεντρικές προκηρύξεις, οδηγίες)
• Διαύγεια (αναρτήσεις αποφάσεων)
• Ιστότοποι φορέων (δήμοι, περιφέρειες, ΝΠΔΔ)
• Τοπικός/περιφερειακός Τύπος (συμπληρωματικές δημοσιεύσεις)

4) Υποβολή αίτησης: Τι προσέχεις για να μη φάει «άκυρο»

Η αίτηση γίνεται ηλεκτρονικά και εντός προθεσμίας. Δύο λάθη κοστίζουν ακριβά:

• Ελλιπής φάκελος → αυτόματη απόρριψη
• Εκπρόθεσμη αίτηση → δεν γίνεται δεκτή

Check-list δικαιολογητικών (σώσε τα σε PDF)

• Ταυτότητα/διαβατήριο
• Τίτλοι σπουδών (+ αναγνώριση ισοτιμίας, αν απαιτείται)
• Πιστοποιήσεις/άδειες άσκησης επαγγέλματος
• Αποδεικτικά προϋπηρεσίας (διάστημα, ωράριο, σύμβαση)
• Γλωσσομάθεια / Πιστοποιητικά Η/Υ (όπου ζητούνται)
• Κοινωνικά κριτήρια (πολυτεκνία, ΑμεΑ κ.λπ.)
  💡 Ονόμασε τα αρχεία καθαρά: ptyxio-uni.pdf, adeia-askisis.pdf, empeiria-2022-2024.pdf.

5) Βήμα-βήμα η διαδικασία (σε 7 κινήσεις)

1. Έλεγχος έγκρισης ΥΠΕΣ & αναζήτηση σχετικών προκηρύξεων
2. Μελέτη προκήρυξης (προσόντα, μόρια, προθεσμίες, απαιτούμενα έντυπα)
3. Συγκέντρωση δικαιολογητικών – σάρωση/επικύρωση όπου απαιτείται
4. Εγγραφή/είσοδος στο σύστημα αιτήσεων φορέα/ΑΣΕΠ
5. Συμπλήρωση φόρμας χωρίς κενά πεδία ή ασάφειες
6. Μεταφόρτωση αρχείων στις σωστές ενότητες (όριο μεγέθους, σωστή μορφή)
7. Οριστική υποβολή & αποθήκευση αποδεικτικού (PDF/κωδικός αίτησης)

6) Συχνά λάθη που «ρίχνουν» τη μοριοδότηση

• Λάθος κωδικός θέσης/ειδικότητας
• Μη αντιστοίχιση τίτλου σπουδών με την ειδικότητα
• Παράλειψη απαραίτητου πιστοποιητικού (π.χ. γνώση Η/Υ)
• Ασάφεια προϋπηρεσίας (ημερομηνίες, ωράριο, σύμβαση)

Διπλός έλεγχος συνάφειας προσόντων–θέσης: αν δεν «κουμπώνουν», χάνεις πολύτιμα μόρια.

Περισσότερα:

Πυροσβεστική 2026: Βγήκαν οι πίνακες για 15 θέσεις Νομικών – Οι κρίσιμες ημερομηνίες

ΔΕΗ: Προσλήψεις εκτός ΑΣΕΠ για 20 ειδικότητες – Στείλτε βιογραφικό

Προσλήψεις σε Δήμους: Θέσεις εργασίας για 22 ειδικότητες με 12 προκηρύξεις – Δείτε όλες τις προθεσμίες

ΑΣΕΠ: Έρχονται 3.000 μόνιμες προσλήψεις με απολυτήριο Γυμνασίου ή Δημοτικού