Προσοχή! Όσοι δουλεύουν πάνω από 40 χρόνια χάνουν χρήματα στη σύνταξη
Ανισότητες και αδικίες ανάμεσα σε διαφορετικές κατηγορίες ασφαλισμένων δημιουργεί το ισχύον πλαίσιο ανταποδοτικότητας των κύριων συντάξεων, που θεσπίστηκε με τον νόμο Βρούτση (Ν. 4670/2020).
Ο νόμος αυτός, αν και βελτίωσε σε σχέση με τον προηγούμενο νόμο Κατρούγκαλου (Ν. 4387/2016) τα ποσοστά αναπλήρωσης για όσους έχουν πάνω από 30 έτη ασφάλισης, περιέχει έναν ουσιαστικό «κόφτη» μετά τα 40 έτη, μειώνοντας σημαντικά την ανταποδοτικότητα για όσους συνεχίζουν να εργάζονται.
Σύμφωνα με την ΕΝΥΠΕΚΚ, η σχέση εισφορών – παροχών κινείται σε χαμηλά επίπεδα, με αποτέλεσμα τα ποσοστά αναπλήρωσης για 41 έως 44 έτη να βαίνουν μειούμενα, ενώ για πάνω από 45 έτη να είναι σχεδόν μηδενικά. Έτσι, όσοι έχουν υπερβεί τα 40 έτη ασφάλισης, παρά τις υψηλότερες εισφορές που έχουν καταβάλει, δεν λαμβάνουν αντίστοιχα υψηλότερη σύνταξη.
Με βάση τον νόμο Βρούτση, από τα 36 έως τα 40 έτη η ετήσια προσαύξηση στη σύνταξη ανέρχεται σε 2,55%, όμως μετά τα 40 έτη περιορίζεται στο μόλις 0,5%. Αυτό σημαίνει ότι το επιπλέον όφελος από παραμονή στην εργασία πέραν της 40ετίας είναι ελάχιστο.
Η ΕΝΥΠΕΚΚ χαρακτηρίζει το σύστημα «νόθο» ως προς την ανταποδοτικότητα, σημειώνοντας ότι παραβιάζει τις αποφάσεις 1889-1891/2019 της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας, οι οποίες είχαν κρίνει αντισυνταγματικά τα ποσοστά αναπλήρωσης του νόμου Κατρούγκαλου.
Ποιοι ωφελούνται
Οι μεγαλύτεροι κερδισμένοι του ισχύοντος πλαισίου είναι όσοι αποχωρούν με 40 έτη ασφάλισης, καθώς σε αυτό το σημείο η ανταποδοτικότητα βρίσκεται στο υψηλότερο επίπεδο (ποσοστό αναπλήρωσης 50,01%).
Ποιοι ζημιώνονται
Αντίθετα, όσοι έχουν:
- λιγότερα από 30 έτη ασφάλισης,
- περισσότερα από 41 έτη, και κυρίως πάνω από 45,
βλέπουν μειώσεις ή μηδενική απόδοση στις επιπλέον εισφορές τους.
Ενδεικτικά, τα νέα ποσοστά αναπλήρωσης για κύριες ανταποδοτικές συντάξεις έχουν ως εξής:
- 31 έτη: 28,35%
- 35 έτη: 37,81%
- 38 έτη: 44,91%
- 40 έτη: 50,01%
- 45 έτη: 52,51%
Μετά τα 40 έτη, οι αυξήσεις μειώνονται σημαντικά — από 16,85% στα 40 έτη, πέφτουν στο 9% στα 42 έτη και μόλις 2,4% στα 44 έτη.
Ειδικές περιπτώσεις
Για ορισμένες κατηγορίες, όπως οι στρατιωτικοί με πτητικά ή καταδυτικά εξάμηνα, προβλέπεται πρόσθετη προσαύξηση 2% μετά το 45ο έτος, ώστε να αντισταθμιστεί η απώλεια.
Συμπερασματικά, το σημερινό σύστημα ευνοεί όσους συνταξιοδοτούνται με 40ετία, ενώ αποθαρρύνει την παραμονή στην εργασία πέραν αυτού του ορίου, καθώς η επιπλέον ανταμοιβή είναι ελάχιστη σε σχέση με τις καταβαλλόμενες εισφορές.
Ποσοστά Αναπλήρωσης και Αυξήσεις Συντάξεων (Ν. 4670/2020)
| Έτη Ασφάλισης | Παλαιό Ποσοστό Αναπλήρωσης (Ν. 4387/2016) | Νέο Ποσοστό (Ν. 4670/2020) | Μεταβολή / Αύξηση |
|---|---|---|---|
| 31 έτη | 27,79% | 28,35% | +0,56% |
| 32 έτη | 29,21% | 30,33% | +1,12% |
| 33 έτη | 30,63% | 32,31% | +1,68% |
| 34 έτη | 32,22% | 34,81% | +2,59% |
| 35 έτη | 33,81% | 37,81% | +4,00% |
| 36 έτη | 35,40% | 39,81% | +4,41% |
| 37 έτη | 37,20% | 42,36% | +5,16% |
| 38 έτη | 39,00% | 44,91% | +5,91% |
| 39 έτη | 40,80% | 47,41% | +6,61% |
| 40 έτη | 42,80% | 50,01% | +7,21% |
| 41 έτη | 44,80% | 50,51% | +0,50% |
| 42 έτη | 46,80% | 51,01% | +0,50% |
| 43 έτη | 48,80% | 51,51% | +0,50% |
| 44 έτη | 50,80% | 52,01% | +0,50% |
| 45 έτη | 53,30% | 52,51% | -0,79% (αρνητική απόδοση) |
Αυξήσεις στις Ανταποδοτικές Συντάξεις (30+ έτη)Διάστημα Ετών Ασφάλισης Ποσοστό Αύξησης Σύνταξης 30 έτη – 33 έτη από 0,2% έως 5,5% 33 έτη – 36 έτη από 5,7% έως 12,5% 36 έτη – 39 έτη από 12,6% έως 16,3% 39 έτη – 40 έτη από 16,4% έως 16,85% 40 έτη – 42 έτη από 16,5% έως 9% (πτώση) 42 έτη – 44 έτη από 8,7% έως 2,4% (χαμηλή απόδοση)
Με πληροφορίες από την έντυπη των ΝΕΩΝ
- 48 λεπτά πριν Οι μυστηριώδεις φωτογραφίες της Σελήνης που εξακολουθούν να γεννούν ερωτήματα
- 1 ώρα πριν Κυκλοφοριακές ρυθμίσεις στην Αθήνα: Ποιοι δρόμοι κλείνουν σήμερα Κυριακή (07/06)
- 1 ώρα πριν Εορτολόγιο: Ποιοι γιορτάζουν σήμερα, Κυριακή 7 Ιουνίου 2026
