Προσλήψεις εν μέσω εκλογών - Ειδικότητες που εξαιρούνται
Αφορούν το 60% των προκηρύξεων - Ποιοί φορείς μπορούν ανεμπόδιστα να επιλέξουν προσωπικό
Ένα πλήθος κατηγοριών και ειδικοτήτων εξαιρούνται από την απαγόρευση των προσλήψεων, λόγω των βουλευτικών εκλογών.
Ο νόμος 4604/2019, (άρθρο 82, παράγραφος 2), επιτρέπει στους φορείς να διενεργούν -κατ΄ εξαίρεση- προσλήψεις εν μέσω εκλογών.
Οι ειδικότητες για τις οποίες δεν ισχύει η απαγόρευση είναι οι εξής:
- Υδρονομείς άρδευσης
- Εργαζόμενοι στους τομείς της πυρασφάλειας
- Χειριστές μηχανημάτων
- Εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς
- Ναυαγοσώστες
- Εργαζόμενοι στην Καθαριότητα
- ΚΑΠΗ (Κέντρα Ανοιχτής Προστασίας Ηλικιωμένων)
- Υπάλληλοι που συνδέονται με προγράμματα ΕΣΠΑ
- Παιδικές κατασκηνώσεις
- Δακοκτονία
- Κοινωφελής Εργασία
Το προσωπικό των παραπάνω ειδικοτήτων μπορεί να προσληφθεί εν μέσω εκλογών, με συμβάσεις:
- Ορισμένου χρόνου, και,
- Μίσθωσης έργου
Πού οι προσλήψεις
Σύμφωνα με το νόμο 4604/2019, προσλήψεις, (για προσωπικό των προαναφερόμενων ειδικοτήτων), μπορούν να διενεργήσουν όλοι οι δήμοι (ΟΤΑ) “και τα νομικά πρόσωπα αυτών“.
Στέλεχος του ΑΣΕΠ έλεγε στο workenter ότι “το περίπου 60% των προσλήψεων ΣΟΧ στους ΟΤΑ αφορά αυτές τις ειδικότητες“, δίνοντας έμφαση, βεβαίως, στους εργαζόμενους στους τομείς καθαριότητας και στους χειριστές μηχανημάτων.
Σημειώνεται ότι από την εξαίρεση της απαγόρευσης, λόγω εκλογών εμπίπτουν και οι “προπαρασκευαστικές ενέργειες” για την έκδοση των προκήρυξεων και τη σύναψη των συμβάσεων.
Δείτε το νόμο:
