Πώς να πάρετε μεγαλύτερη σύνταξη – Τα 4 «μυστικά» που κάνουν τη διαφορά

Τέσσερις βασικές παράμετροι μπορούν να οδηγήσουν σε υψηλότερη σύνταξη για εργαζόμενους που έχουν περάσει από περισσότερους από έναν ασφαλιστικούς φορείς, μέσω διαδοχικής ή και παράλληλης ασφάλισης. Καθοριστικό ρόλο παίζει ο τρόπος υπολογισμού των ετών ασφάλισης, αλλά και το πότε έχουν πραγματοποιηθεί τα ένσημα, πριν ή μετά την 1η Ιανουαρίου 2017.

Μετά την εφαρμογή του νόμου Κατρούγκαλου, ο χρόνος ασφάλισης από την 1η Ιανουαρίου 2017 και μετά θεωρείται ενιαίος, ανεξάρτητα από τον φορέα στον οποίο υπάγεται ο εργαζόμενος. Το ποσό της σύνταξης προκύπτει από το άθροισμα της εθνικής και της ανταποδοτικής σύνταξης, λαμβάνοντας υπόψη το σύνολο των αναγνωριζόμενων ετών ασφάλισης και τις αντίστοιχες αποδοχές.

Πώς αξιοποιείται η διαδοχική ασφάλιση

Κατά την υποβολή αίτησης συνταξιοδότησης, ο ασφαλισμένος έχει τη δυνατότητα να αξιοποιήσει χρόνους διαδοχικής ασφάλισης. Για παράδειγμα, αν κάποιος έχει εργαστεί και ασφαλιστεί σε δύο διαφορετικούς πρώην φορείς, μπορεί να ζητήσει να συνυπολογιστούν τα ένσημα από τον έναν φορέα για τη θεμελίωση ή την προσαύξηση της σύνταξης.

Η ρύθμιση αυτή ισχύει για αιτήσεις συνταξιοδότησης που υποβάλλονται μετά τις 13 Μαΐου 2016, ενώ ο παράλληλος χρόνος ασφάλισης που έχει διανυθεί πριν από την έναρξη ισχύος του νόμου λαμβάνεται υπόψη κυρίως για την προσαύξηση της σύνταξης.

Για την περίοδο έως τις 31 Δεκεμβρίου 2016, η προσαύξηση της σύνταξης από παράλληλη ασφάλιση υπολογίζεται με ετήσιο ποσοστό αναπλήρωσης 0,075% για κάθε επιπλέον ποσοστιαία μονάδα εισφοράς που έχει καταβληθεί. Στην περίπτωση αυτή, ως βάση υπολογισμού λαμβάνεται ο συντάξιμος μισθός που αντιστοιχεί στις πρόσθετες εισφορές.

Υπενθυμίζεται ότι παράλληλη ασφάλιση θεωρείται η ταυτόχρονη καταβολή εισφορών για περισσότερες από μία επαγγελματικές δραστηριότητες, κάτι που συναντάται συχνά σε εργαζόμενους με πολλαπλή απασχόληση.

Οι προϋποθέσεις εξέτασης της αίτησης

Η αίτηση συνταξιοδότησης εξετάζεται αρχικά με βάση τις προϋποθέσεις του τελευταίου ασφαλιστικού φορέα στον οποίο ανήκε ο ασφαλισμένος πριν την ένταξη στον e-ΕΦΚΑ. Αν δεν θεμελιώνεται δικαίωμα με βάση τον τελευταίο φορέα, τότε η αίτηση εξετάζεται με τα κριτήρια προηγούμενων φορέων διαδοχικής ασφάλισης.

Τι προβλέπει η νομοθεσία

Η ισχύουσα νομοθεσία προβλέπει τα εξής βασικά σημεία:

1. Η εφαρμογή των διατάξεων της διαδοχικής ασφάλισης δεν είναι υποχρεωτική για χρόνους ασφάλισης που έχουν πραγματοποιηθεί έως τις 31 Δεκεμβρίου 2016.

2. Ο ασφαλισμένος μπορεί να επιλέξει να μη συνυπολογίσει μέρος του χρόνου διαδοχικής ασφάλισης, εφόσον αυτός δεν είναι απαραίτητος για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος.

3. Για τον υπολογισμό της σύνταξης λαμβάνονται υποχρεωτικά υπόψη τόσο ο χρόνος ασφάλισης που έχει διανυθεί στον e-ΕΦΚΑ από το 2017 και μετά όσο και ο χρόνος που έχει πραγματοποιηθεί σε προηγούμενους φορείς.

4. Ο e-ΕΦΚΑ εξετάζει όλες τις περιόδους ασφάλισης και υπολογίζει τη σύνταξη με τρόπο που αποδίδει το πιο συμφέρον αποτέλεσμα για τον ασφαλισμένο.

Οι ρυθμίσεις αυτές δίνουν τη δυνατότητα σε πολλούς εργαζόμενους να αξιοποιήσουν το σύνολο της ασφαλιστικής τους πορείας, διασφαλίζοντας υψηλότερες συνταξιοδοτικές αποδοχές.

Περισσότερα:

Ποιους αφορά η μείωση των κρατήσεων της ΕΑΣ;

ΕΦΚΑ: Ποιοι εργαζόμενοι συνταξιούχοι θα πάρουν πίσω χρήματα

Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης: Έρχονται μειώσεις φόρων και Ανοιχτά ΤΕΑ

Συντάξεις: Μόλις 0,8% η πραγματική αύξηση λόγω πληθωρισμού