ΠΟΕΔΗΝ: Κατώτατος μισθός τώρα και στα προγράμματα ΔΥΠΑ
Η ΠΟΕΔΗΝ ζητά την άμεση έκδοση νέας Κοινής Υπουργικής Απόφασης, ώστε να προσαρμοστούν αναδρομικά από την 1η Απριλίου 2026 οι αποδοχές των εργαζομένων του προγράμματος ΔΥΠΑ των 4.000 στα νοσοκομεία, μετά την αύξηση του κατώτατου μισθού στα 920 ευρώ.
Στην παρέμβασή της προς τον υπουργό Υγείας Άδωνι Γεωργιάδη και την υπουργό Εργασίας Νίκη Κεραμέως, η Ομοσπονδία επισημαίνει ότι με τη νέα Κοινή Υπουργική Απόφαση που δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 1759/27-3-2026, ο κατώτατος μισθός αυξήθηκε από την 1η Απριλίου στα 920 ευρώ μηνιαίως.
Όπως τονίζει, είχε προηγηθεί η Κοινή Υπουργική Απόφαση του Ιουνίου του 2025, με την οποία αυξήθηκαν οι ακαθάριστες μηνιαίες αποδοχές των εργαζομένων σε φορείς του υπουργείου Υγείας που απασχολούνται μέσω του συγκεκριμένου προγράμματος, καθώς και η αμοιβή της υπερωριακής εργασίας τους, με βάση όμως τον τότε ισχύοντα κατώτατο μισθό.
Η ΠΟΕΔΗΝ υπογραμμίζει ότι εκείνη ήταν η πρώτη αύξηση που έλαβαν οι συγκεκριμένοι εργαζόμενοι έπειτα από εννέα συνεχή χρόνια εργασίας, καθώς δεν δικαιούνται μισθολογική ωρίμανση ούτε επιδόματα.
Στο πλαίσιο αυτό, ζητεί να εκδοθεί άμεσα νέα απόφαση, με αναδρομική ισχύ από 1ης Απριλίου 2026, ώστε οι αποδοχές τους να εξισωθούν με το νέο ύψος του κατώτατου μισθού.
Παράλληλα, η Ομοσπονδία επαναφέρει το ζήτημα της, όπως αναφέρει, άνισης μεταχείρισης των εργαζομένων του προγράμματος, σημειώνοντας ότι δεν λαμβάνουν τα θεσμοθετημένα επιδόματα που προβλέπονται στο μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων, ενώ δεν αναγνωρίζεται μισθολογικά και η προϋπηρεσία τους, παρότι -όπως επισημαίνεται- πρόκειται για κανονική παροχή εργασίας και όχι για κατάρτιση.
- 29 λεπτά πριν ΔΥΠΑ: Λήγει σήμερα (4/6) η προθεσμία για ενστάσεις στους προσωρινούς πίνακες του Κοινωνικού Τουρισμού για συνταξιούχους
- 1 ώρα πριν Το ελληνικό νησί που βυθίζεται σιγά-σιγά
- 2 ώρες πριν Τι σημαίνει το «N» στο κινητό σου
