Καθαριότητα στα σχολεία: 64 προσλήψεις στον δήμο Ζακύνθου – Δείτε τα κριτήρια

Καθαριότητα στα σχολεία: 64 προσλήψεις στον δήμο Ζακύνθου – Δείτε τα κριτήρια

Δείτε περισσότερα άρθρα μας στα αποτελέσματα αναζήτησης

Προσθήκη του workenter.gr ως προτεινόμενη πηγή στην Google

Συνεχίζεται το μπαράζ προσλήψεων για καθαριότητα στα σχολεία. Ο Δήμος Ζακύνθου “ανοίγει” 64 θέσεις εργασίας για αποφοίτους Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης της ειδικότητας ΥΕ Καθαριστές/Καθαρίστριες Σχολικών Μονάδων.

Καθαριότητα στα σχολεία: Κριτήρια για 64 προσλήψεις στον δήμο Ζακύνθου

Με επτά βασικά κριτήρια διαμορφώνεται η σειρά κατάταξης των υποψηφίων στις συγκεκριμένες προσλήψεις προσωπικού των δήμων.

Καθοριστικό ρόλο παίζει η εμπειρία, ενώ πρόσθετα μόρια εξασφαλίζουν, μεταξύ άλλων, η πολυτεκνία, η τριτεκνία, τα ανήλικα παιδιά, η μονογονεϊκή οικογένεια, η αναπηρία συγγενικού προσώπου και η ηλικία.

1. Εμπειρία: 17 μόρια για κάθε μήνα

Η εμπειρία αποτελεί το σημαντικότερο κριτήριο μοριοδότησης, καθώς κάθε μήνας απασχόλησης προσφέρει 17 μονάδες.

Μήνες εμπειρίαςΜόρια
117
234
351
468
585
6102
7119
8136
9153
10170

Για την εμπειρία που αποκτήθηκε έως και τη λήξη του διδακτικού έτους 2019-2020, οι υποψήφιοι λαμβάνουν επιπλέον μία μονάδα ανά μήνα για κάθε αίθουσα που τους είχε ανατεθεί. Το ανώτατο όριο της συγκεκριμένης πρόσθετης βαθμολογίας ανέρχεται στις 17 μονάδες.

Ανατεθείσες αίθουσεςΠρόσθετα μόρια ανά μήνα
11
22
33
44
55
1010
1717

Από το διδακτικό έτος 2020-2021 και μετά, η εμπειρία συνεχίζει να υπολογίζεται με 17 μόρια ανά μήνα.

Ως βαθμολογούμενη εμπειρία αναγνωρίζεται η απασχόληση σε αντίστοιχη θέση στον οικείο δήμο, καθώς και σε δημόσια Ινστιτούτα Επαγγελματικής Κατάρτισης και Σχολεία Δεύτερης Ευκαιρίας που βρίσκονται στη χωρική αρμοδιότητα του δήμου. Η απασχόληση πρέπει να έχει πραγματοποιηθεί με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου ή με σύμβαση μίσθωσης έργου μέσω των αρμόδιων υπηρεσιών.

2. Πολύτεκνοι και τέκνα πολύτεκνων οικογενειών

Οι πολύτεκνοι ή τα τέκνα πολύτεκνης οικογένειας λαμβάνουν 20 μονάδες, καθώς και 10 επιπλέον μονάδες για κάθε παιδί πέραν του τρίτου.

Αριθμός παιδιώνΜόρια
430
540
650
760
870
980
1090

Προσοχή: Εάν ένας υποψήφιος είναι ταυτόχρονα πολύτεκνος και τέκνο πολύτεκνης οικογένειας, χρησιμοποιεί μόνο την ιδιότητα που του αποφέρει την υψηλότερη βαθμολογία. Τα μόρια των δύο ιδιοτήτων δεν αθροίζονται.

3. Τρίτεκνοι και τέκνα τρίτεκνων οικογενειών

Οι τρίτεκνοι, όπως και τα τέκνα τρίτεκνης οικογένειας, λαμβάνουν 15 μονάδες.

Και σε αυτή την περίπτωση δεν επιτρέπεται η αθροιστική μοριοδότηση. Επομένως, όποιος διαθέτει και τις δύο ιδιότητες κάνει χρήση μόνο της βαθμολογικά ευνοϊκότερης.

4. Ανήλικα παιδιά

Οι υποψήφιοι λαμβάνουν πέντε μονάδες για καθένα από τα δύο πρώτα ανήλικα παιδιά. Από το τρίτο παιδί και μετά, προστίθενται 10 μονάδες για κάθε επιπλέον ανήλικο τέκνο.

Αριθμός ανήλικων παιδιώνΜόρια
15
210
320
430

Έχετε τρία ανήλικα παιδιά; Τότε συγκεντρώνετε συνολικά 20 μονάδες από το συγκεκριμένο κριτήριο.

5. Μονογονεϊκή οικογένεια

Ο γονέας μονογονεϊκής οικογένειας ή το τέκνο μονογονεϊκής οικογένειας λαμβάνει 10 μονάδες για κάθε παιδί.

Αριθμός παιδιώνΜόρια
110
220
330

Εάν ο υποψήφιος είναι ταυτόχρονα γονέας και τέκνο μονογονεϊκής οικογένειας, επιλέγει την ιδιότητα που του εξασφαλίζει περισσότερα μόρια. Η υπηρεσία δεν προσθέτει τις δύο βαθμολογίες.

6. Αναπηρία γονέα, παιδιού, αδελφού ή συζύγου

Η αναπηρία γονέα, παιδιού, αδελφού ή συζύγου προσφέρει από 10 έως 17 μονάδες, ανάλογα με το πιστοποιημένο ποσοστό αναπηρίας.

Ποσοστό αναπηρίαςΜόρια
50% έως 59%10
60% έως 66%12
67% έως 69%15
70% και άνω17

Όταν ο υποψήφιος μπορεί να ασκήσει το δικαίωμα προστασίας για περισσότερα από ένα πρόσωπα, χρησιμοποιεί μόνο την περίπτωση που του προσφέρει την υψηλότερη μοριοδότηση.

7. Ηλικία: Έως 20 μόρια

Η ηλικία επηρεάζει επίσης τη συνολική βαθμολογία. Οι υποψήφιοι ηλικίας έως και 50 ετών λαμβάνουν 10 μονάδες, ενώ όσοι έχουν συμπληρώσει περισσότερα από 50 έτη λαμβάνουν 20 μονάδες.

Ηλικία υποψηφίουΜόρια
Έως και 50 ετών10
Άνω των 50 ετών20

Παράλληλα, ως ανώτατο όριο πρόσληψης ορίζεται το συμπληρωμένο 67ο έτος της ηλικίας.

Υποβολή αιτήσεων συμμετοχής

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν μόνο την συνημμένη αίτηση με αριθμό ΣΟΧ 02/2026 και να την υποβάλουν ηλεκτρονικά στην ακόλουθη διεύθυνση : th.kampioti@zak.gov.gr

Μαζί με την αίτηση υποβάλλονται υποχρεωτικά τα απαιτούμενα δικαιολογητικά για την απόδειξη των προσόντων, των λοιπών ιδιοτήτων τους και της εμπειρίας.

Διόρθωση ή συμπλήρωση των αιτήσεων καθώς και αντικατάσταση ή κατάθεση επιπλέον δικαιολογητικών, επιτρέπεται μόνο
μέχρι τη λήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων συμμετοχής στη διαδικασία επιλογής.

Η αίτηση συμμετοχής, που θα υποβληθεί ηλεκτρονικά, πρέπει απαραιτήτως να εμφανίζεται υπογεγραμμένη, με φυσική υπογραφή.

Ανυπόγραφες αιτήσεις δεν θα γίνονται δεκτές.

Ηλιάνα Καλούπη

Ηλιάνα Καλούπη

Η Ηλιάνα Καλούπη είναι δημοσιογράφος από το 2018. Έχει πτυχίο στη λογοτεχνική μετάφραση, διόρθωση και επιμέλεια κειμένων. Υψηλή εξειδίκευση σε θέματα ΑΣΕΠ. Καλύπτει το ρεπορτάζ του υπουργείου Παιδείας. Δημιουργός σύνθετου περιεχομένου για ευρύ φάσμα θεματολογίας.

Όλα τα άρθρα

Τελευταία Νέα
Ακολουθήστε το workenter.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις για εργασία, προσλήψεις, ΑΣΕΠ, προκηρύξεις και επιδόματα
Ακολούθησε το workenter.gr στο Facebook ...για να μη χάνεις είδηση!
Daily Review

ΜΗΤ: 232509

Αποστολή δελτίων τύπου: enimerosi@workenter.gr

Designed by Sinc.

Developed by Whiskey

© Copyright 2026 workenter.gr

Domain Name:workenter.gr
Νόμιμος εκπρόσωπος:Παναγής Γκιόλμας
Ιδιοκτησία:GATEWORK Α.Ε.
ΑΦΜ:800904236
ΓΕΜΗ:144568701000
Αρμόδια ΔΟΥ:ΦΑΕ Αθήνας
Διαχειριστής Ιστοσελίδας:Παναγής Γκιόλμας
Διευθυντής Ιστοσελίδας:Παναγής Γκιόλμας
Διευθυντής Σύνταξης:Πέτρος Παπαβασιλείου
Διεύθυνση:Ζωοδόχου Πηγής 1Α &
Ακαδημίας 70, Τ.Κ. 10678,
Αθήνα
Tηλεφωνικό κέντρο:2119555050
Email: enimerosi@workenter.gr
Πρακτορείο Φωτογραφιών:Eurokinissi
Cookies