Επίδομα μητρότητας: Ποιοι θα δουν αυξήσεις έως και 4 φορές πάνω

Σημαντικές αλλαγές στο επίδομα μητρότητας προωθεί το υπουργείο Εργασίας, με στόχο τη δημιουργία ενός ενιαίου και πιο δίκαιου συστήματος για όλες τις ασφαλισμένες του ιδιωτικού τομέα. Η νέα ρύθμιση, που θα ενταχθεί στο νομοσχέδιο για τα Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης (ΤΕΑ), επιδιώκει να εξαλείψει τις ανισότητες που υπήρχαν μέχρι σήμερα μεταξύ διαφορετικών ταμείων.

Ενιαίοι κανόνες για τις μισθωτές

Το νέο πλαίσιο βασίζεται στο μοντέλο του πρώην ΙΚΑ και θα εφαρμοστεί σε όλες τις μισθωτές του ιδιωτικού τομέα, ανεξαρτήτως κλάδου (τράπεζες, ΔΕΚΟ, ΜΜΕ κ.ά.).

Συγκεκριμένα:

• Τον πρώτο μήνα άδειας, το 50% του μισθού θα καταβάλλεται από τον ΕΦΚΑ και το υπόλοιπο 50% από τον εργοδότη.

• Για τους επόμενους τρεις μήνες, η δαπάνη θα καλύπτεται κατά 50% από τον ΕΦΚΑ και κατά 50% από τη ΔΥΠΑ.

Για εργαζόμενες σε τράπεζες και ΔΕΚΟ, το συνολικό ποσό που λαμβάνουν δεν αλλάζει, αλλά διαφοροποιείται η πηγή χρηματοδότησης, ώστε να υπάρχει ενιαία αντιμετώπιση.

Μεγάλες αυξήσεις για τις μη μισθωτές

Η πιο ουσιαστική αλλαγή αφορά τις ελεύθερες επαγγελματίες, τις αυτοαπασχολούμενες και τις αγρότισσες. Τα χαμηλά, σταθερά επιδόματα που ισχύουν σήμερα καταργούνται και αντικαθίστανται από ένα σύστημα που συνδέεται με τις ασφαλιστικές εισφορές.

Με βάση τον νέο σχεδιασμό:

• Ο ΕΦΚΑ θα καλύπτει το 50% του ασφαλιστέου μισθού για τέσσερις μήνες

• Η ΔΥΠΑ θα καταβάλλει το υπόλοιπο 50% για τρεις μήνες

Έτσι, όσες καταβάλλουν υψηλότερες εισφορές θα λαμβάνουν και υψηλότερο επίδομα, με τις αυξήσεις σε πολλές περιπτώσεις να είναι πολύ μεγάλες, ακόμη και πολλαπλάσιες σε σχέση με τα σημερινά ποσά των 150 ή 200 ευρώ.

Τι ισχύει για το Δημόσιο

Για τις εργαζόμενες στο Δημόσιο και τους ΟΤΑ δεν προβλέπονται αλλαγές. Παραμένει η πεντάμηνη άδεια μητρότητας με πλήρεις αποδοχές, που καταβάλλονται από τον εργοδότη.

Τέλος στο σύστημα «πολλών ταχυτήτων»

Μέχρι σήμερα, τα επιδόματα μητρότητας διαφέρουν σημαντικά ανάλογα με το πρώην ταμείο (ΙΚΑ, ΔΕΚΟ, τράπεζες, ΜΜΕ, μη μισθωτοί), τόσο ως προς το ύψος όσο και ως προς τη χρηματοδότηση.

Η νέα ρύθμιση επιχειρεί να εξαλείψει αυτές τις διαφοροποιήσεις, δημιουργώντας ένα πιο ενιαίο, διαφανές και δίκαιο σύστημα για όλες τις ασφαλισμένες.