Δώρο Πάσχα 2025 - Ποιοι εργαζόμενοι θα πάρουν αυξημένο επίδομα φέτος
Τι να κάνετε αν σας το ζητήσει ο εργοδότης πίσω
Το Δώρο Πάσχα 2025 θα καταβληθεί έως τη Μεγάλη Τετάρτη, 16 Απριλίου, σε όλους τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα που απασχολούνται με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας, είτε αορίστου είτε ορισμένου χρόνου, πλήρους ή μερικής απασχόλησης.
Αύξηση στο Δώρο Πάσχα λόγω νέου κατώτατου μισθού
Από την 1η Απριλίου 2025, αναμένεται να τεθεί σε ισχύ η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού, εκτιμώμενη μεταξύ 4% και 5%. Αυτό σημαίνει ότι όσοι εργαζόμενοι αμείβονται με τον κατώτατο μισθό θα δουν πρώτα την αύξηση στο επίδομα Πάσχα και ακολούθως στον μισθό του Απριλίου.
Παράδειγμα Υπολογισμού
Αν ο κατώτατος μισθός αυξηθεί από 830€ στα 880€ μικτά, τότε ένας εργαζόμενος που δικαιούται μισό μισθό ως Δώρο Πάσχα δεν θα λάβει 415€ (50% των 830€), αλλά 440€ (50% των 880€).
Ποιοι δικαιούνται το Δώρο Πάσχα
Όλοι οι μισθωτοί του ιδιωτικού τομέα που εργάζονται με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας
Εργαζόμενοι με πλήρη ή μερική απασχόληση. Το ποσό του Δώρου προσαρμόζεται ανάλογα με τη διάρκεια της εργασίας από 1 Ιανουαρίου έως 30 Απριλίου.
Πώς υπολογίζεται το Δώρο Πάσχα
- Για όσους αμείβονται με μισθό → Δικαιούνται μισό μηνιαίο μισθό
- Για όσους αμείβονται με ημερομίσθιο → Δικαιούνται 15 ημερομίσθια
- Αν η εργασία ξεκίνησε μετά την 1η Ιανουαρίου, το ποσό προσαρμόζεται με βάση τις ημέρες απασχόλησης
Προθεσμία & κυρώσεις για μη καταβολή
Όπως γράψαμε θα πρέπει να καταβληθεί έως τη Μεγάλη Τετάρτη, 16 Απριλίου. Σε περίπτωση μη καταβολής, το Σ.ΕΠ.Ε. επεμβαίνει άμεσα, επιβάλλοντας πρόστιμα και ενεργοποιώντας τη διαδικασία του αυτοφώρου για τους εργοδότες που δεν συμμορφώνονται.
Ο εργοδότης ζητά πίσω το Δώρο Πάσχα – Τι να κάνετε και πώς να το καταγγείλετε
Το Δώρο Πάσχα είναι υποχρεωτικό και δεν επιτρέπεται να επιστραφεί!
Σύμφωνα με τη νομοθεσία, το Δώρο Πάσχα αποτελεί αναφαίρετο δικαίωμα του εργαζόμενου και δεν μπορεί να επιστραφεί στον εργοδότη. Οποιαδήποτε πίεση ή εκβιασμός για επιστροφή του ποσού είναι παράνομη και επισύρει σοβαρές νομικές κυρώσεις για τον εργοδότη.
Τι μπορείτε να κάνετε αν σας ζητηθεί η επιστροφή του Δώρου Πάσχα
- Μην επιστρέψετε τα χρήματα – Το δώρο είναι δική σας απολαβή και προστατεύεται από τον νόμο.
- Καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) – Υποβάλετε καταγγελία αν ο εργοδότης σας πιέζει να επιστρέψετε το δώρο.
- Ανώνυμη καταγγελία – Εάν φοβάστε αντίποινα, μπορείτε να κάνετε ανώνυμη αναφορά στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.).
- Αναφορά στον ΕΦΚΑ – Το Δώρο Πάσχα υπόκειται σε ασφαλιστικές εισφορές, οπότε μπορείτε να αναφέρετε την παράβαση.
- Ζητήστε νομική υποστήριξη – Σε περίπτωση πιέσεων ή απειλών, μπορείτε να απευθυνθείτε σε εργατολόγο ή στο συνδικαλιστικό σας όργανο.
Τι κυρώσεις αντιμετωπίζει ο εργοδότης
- Πρόστιμα από το Σ.ΕΠ.Ε. για παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας
- Αυτόφωρη διαδικασία σε περίπτωση καταγγελίας και μη καταβολής του δώρου
- Επιπλέον ασφαλιστικές επιβαρύνσεις και έλεγχοι από τον ΕΦΚΑ
Σημειώστε: Αν υποχρεωθείτε να το επιστρέψετε, μπορείτε εκ των υστέρων να το καταγγείλετε και να ζητήσετε νομική αποκατάσταση.