Δήμος Βύρωνα: Θέσεις για μηχανικούς, τεχνικούς, φύλακες και εργάτες

Δήμος Βύρωνα: Θέσεις για μηχανικούς, τεχνικούς, φύλακες και εργάτες

Δείτε περισσότερα άρθρα μας στα αποτελέσματα αναζήτησης

Προσθήκη του workenter.gr ως προτεινόμενη πηγή στην Google

Ο Δήμος Βύρωνας “ανοίγει” θέσεις εργασίας για μηχανικούς, τεχνικούς, φύλακες και εργάτες με την προκήρυξη ΣΟΧ 1/2026 που ενέκρινε το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού (ΑΣΕΠ).

Οκτάμηνη απασχόληση για υποψηφίους Τεχνολογικής, Δευτεροβάθμιας και Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης.

Οι ειδικότητες που ζητά ο Δήμος Βύρωνα

Ο Δήμος Βύρωνα καλύπτει ανάγκες σε τεχνικές και υποστηρικτικές υπηρεσίες, προσλαμβάνοντας προσωπικό για 8 μήνες. Οι διαθέσιμες θέσεις κατανέμονται ως εξής:

  • ΤΕ Ηλεκτρολόγων Μηχανικών – 1 θέση
  • ΔΕ Ηλεκτρολόγων – 1 θέση
  • ΥΕ Εργατών Γενικών Καθηκόντων – 1 θέση
  • ΥΕ Φυλάκων – 1 θέση
  • ΥΕ Εργατών Κοιμητηρίων – 1 θέση

Όλες οι θέσεις αφορούν υπηρεσίες με έδρα τον Δήμο Βύρωνα και απευθύνονται σε υποψηφίους που πληρούν τα προβλεπόμενα προσόντα.

Τυπικά προσόντα ανά ειδικότητα

ΤΕ Ηλεκτρολόγων Μηχανικών

Οι υποψήφιοι πρέπει:

  • να διαθέτουν πτυχίο Ηλεκτρολογίας ή Ηλεκτρολόγων Μηχανικών Τ.Ε.
  • να έχουν άδεια άσκησης επαγγέλματος Τεχνολόγου Ηλεκτρολόγου Μηχανικού Β΄ τάξης
  • και να γνωρίζουν χειρισμό Η/Υ (κειμενογράφηση, υπολογιστικά φύλλα, διαδίκτυο)

ΔΕ Ηλεκτρολόγων

Απαιτείται:

  • άδεια εγκαταστάτη ή συντηρητή ηλεκτρολόγου σύμφωνα με το Π.Δ. 108/2013
  • καθώς και πτυχίο ή απολυτήριο επαγγελματικής εκπαίδευσης (ΕΠΑΛ, ΙΕΚ, ΤΕΕ ή ισότιμο)

Σε περίπτωση που δεν καλυφθεί η θέση με τα κύρια προσόντα, ενεργοποιούνται επικουρικά προσόντα, όπως τίτλοι από επαγγελματικές σχολές.

Θέσεις ΥΕ (Εργάτες – Φύλακες – Κοιμητήρια)

Για τις ειδικότητες Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης απαιτείται:

  • απολυτήριο υποχρεωτικής εκπαίδευσης (Δημοτικού ή Γυμνασίου, ανά έτος αποφοίτησης)
  • ή ισότιμος τίτλος της ημεδαπής ή αλλοδαπής

Ποια είναι τα κριτήρια κατάταξης – Πώς γίνεται η βαθμολόγηση

Η επιλογή των υποψηφίων δεν γίνεται τυχαία. Αντίθετα, βασίζεται σε αντικειμενικά και μετρήσιμα κριτήρια, όπως προβλέπει η νομοθεσία.

Μεταξύ άλλων, λαμβάνονται υπόψη:

  • ο χρόνος ανεργίας, με αυξημένη μοριοδότηση για τη συνεχόμενη ανεργία
  • η οικογενειακή κατάσταση (πολύτεκνοι, τρίτεκνοι, μονογονεϊκές οικογένειες)
  • ο αριθμός ανήλικων τέκνων
  • ο βαθμός τίτλου σπουδών
  • η εμπειρία, με έως και 84 μήνες μοριοδότησης
  • μεταπτυχιακοί ή διδακτορικοί τίτλοι (όπου προβλέπονται)
  • καθώς και ποσοστά αναπηρίας υποψηφίου ή μέλους της οικογένειας

Σε περίπτωση ισοβαθμίας, η σειρά καθορίζεται διαδοχικά από τα επιμέρους κριτήρια και, εφόσον χρειαστεί, από την ηλικία.

Χρειάζεστε βοήθεια με την αίτηση, το Μητρώο ΑΣΕΠ ή την επίκληση;

Στείλτε email στο ypiresies@workenter.gr

Τηλέφωνο: 211 9555 025, 099, 050 (690 8532 556)

Τελευταία Νέα
Ακολουθήστε το workenter.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις για εργασία, προσλήψεις, ΑΣΕΠ, προκηρύξεις και επιδόματα
Ακολούθησε το workenter.gr στο Facebook ...για να μη χάνεις είδηση!
Daily Review

Ενημερώσου Πρώτος

ΜΗΤ: 232509

Αποστολή δελτίων τύπου: enimerosi@workenter.gr

Designed by Sinc.

Developed by Whiskey

© Copyright 2026 workenter.gr