Δήμος Μεγανησίου: Νέα προκήρυξη για προσλήψεις εργατών
Νέες προσλήψεις εποχικού προσωπικού στον Δήμο Μεγανησίου ανοίγουν τον δρόμο για εργασία σε υπηρεσίες του δήμου στη Λευκάδα, με συμβάσεις διάρκειας έως 8 μήνες.
Οι θέσεις αφορούν κυρίως εργατικές ειδικότητες και, μάλιστα, σε ορισμένες περιπτώσεις δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα, γεγονός που δίνει τη δυνατότητα συμμετοχής σε περισσότερους υποψηφίους.
Δήμος Μεγανησίου: Ποιες θέσεις εποχικού προσωπικού προκηρύσσονται
Σύμφωνα με την ανακοίνωση του δήμου, οι προσλήψεις αφορούν υπηρεσίες καθαριότητας και τεχνικών εργασιών. Οι συμβάσεις έχουν διάρκεια 8 μηνών.
Θέση 100 – Υπηρεσία Καθαριότητας
-
Φορέας: Δήμος Μεγανησίου
-
Έδρα υπηρεσίας: Μεγανήσι – Περιφερειακή Ενότητα Λευκάδας
-
Κλάδος/Ειδικότητα: ΥΕ Εργατών Γενικών Καθηκόντων
-
Αριθμός θέσεων: 1 άτομο
-
Διάρκεια σύμβασης: 8 μήνες
Θέση 101 – Υπηρεσία Ύδρευσης και Αποχέτευσης
-
Φορέας: Δήμος Μεγανησίου
-
Έδρα υπηρεσίας: Μεγανήσι – Περιφερειακή Ενότητα Λευκάδας
-
Κλάδος/Ειδικότητα: ΥΕ Εργατών Τεχνικών Εργασιών – Ύδρευσης και Αποχέτευσης
-
Αριθμός θέσεων: 2 άτομα
-
Διάρκεια σύμβασης: 8 μήνες
Προσλήψεις στον Δήμο Μεγανησίου: Ποια είναι τα απαιτούμενα προσόντα
Ιδιαίτερα σημαντικό είναι ότι για τις συγκεκριμένες θέσεις δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα, σύμφωνα με το άρθρο 40 του Ν.4765/2021.
Ωστόσο, οι υποψήφιοι πρέπει να πληρούν ορισμένες βασικές προϋποθέσεις:
-
Να είναι ηλικίας από 18 έως 67 ετών
-
Κατ’ εξαίρεση, μπορούν να συμμετέχουν και άτομα έως 70 ετών, εφόσον:
-
έχουν συμπληρώσει το 67ο έτος
-
και δεν έχουν συνταξιοδοτηθεί από δημόσιο ταμείο ή άλλο ασφαλιστικό φορέα.
-
Πώς γίνεται η επιλογή: Τα κριτήρια μοριοδότησης
Η τελική κατάταξη των υποψηφίων για τις προσλήψεις στον Δήμο Μεγανησίου προκύπτει από συγκεκριμένα κριτήρια αξιολόγησης. Η διαδικασία βασίζεται κυρίως σε κοινωνικά και επαγγελματικά δεδομένα.
1. Χρόνος ανεργίας
-
Συνεχόμενη ανεργία:
-
200 μονάδες για τους πρώτους 4 μήνες
-
+60 μονάδες για κάθε επιπλέον μήνα
-
Μέγιστο όριο: 18 μήνες (1.040 μονάδες)
-
-
Μη συνεχόμενη ανεργία (τελευταίο 18μηνο):
-
40 μονάδες ανά μήνα
-
Μέγιστο: 9 μήνες (360 μονάδες)
-
2. Οικογενειακή κατάσταση
Επιπλέον μόρια λαμβάνουν οι υποψήφιοι με οικογενειακά κριτήρια:
-
Πολύτεκνοι ή τέκνα πολύτεκνων οικογενειών: 300 μονάδες
-
Τρίτεκνοι ή τέκνα τρίτεκνων οικογενειών: 200 μονάδες
-
Μονογονεϊκές οικογένειες: 100 μονάδες
3. Ανήλικα τέκνα
-
50 μονάδες για κάθε παιδί
-
Ανώτατο όριο: 6 παιδιά (300 μονάδες)
4. Τίτλοι σπουδών
Η βαθμολογία προκύπτει από τον βαθμό του βασικού τίτλου σπουδών:
-
Για ΠΕ και ΤΕ: ο βαθμός πολλαπλασιάζεται με 40
-
Για ΔΕ: ο βαθμός πολλαπλασιάζεται με 20
Έτσι, οι μονάδες μπορούν να φτάσουν έως 400.
5. Μεταπτυχιακά και διδακτορικά
Για υποψηφίους ανώτερων κατηγοριών προβλέπονται επιπλέον μόρια:
-
Διδακτορικό: 150 μονάδες
-
Μεταπτυχιακό: 70 μονάδες
-
Integrated master: 35 μονάδες
6. Δεύτερος τίτλος σπουδών
-
ΠΕ/ΤΕ: 30 μονάδες
-
ΔΕ: 25 μονάδες
7. Επαγγελματική εμπειρία
Η εμπειρία αποτελεί επίσης βασικό κριτήριο:
-
7 μονάδες ανά μήνα εργασίας
-
Μέγιστο: 84 μήνες εμπειρίας (588 μονάδες)
8. Αναπηρία
Πρόσθετη μοριοδότηση δίνεται σε κοινωνικά ευάλωτες ομάδες:
-
Αναπηρία υποψηφίου ≥50%: 200 μονάδες
-
Αναπηρία συγγενικού προσώπου: 130 μονάδες
