Ανατροπή στις συντάξεις: «Κόβεται» η έξοδος για γονείς με ανήλικο

Ανατροπή στις συντάξεις: «Κόβεται» η έξοδος για γονείς με ανήλικο
Ποιο είναι το πρόβλημα που προέκυψε (φωτογραφία αρχείου)

Δείτε περισσότερα άρθρα μας στα αποτελέσματα αναζήτησης

Προσθήκη του workenter.gr ως προτεινόμενη πηγή στην Google

Σημαντική ανατροπή στο καθεστώς συνταξιοδότησης προκαλεί νέα ερμηνεία των υπηρεσιών, επηρεάζοντας χιλιάδες γονείς δημοσίους υπαλλήλους που προσδοκούσαν να αποχωρήσουν νωρίτερα λόγω ανήλικου τέκνου. Η αλλαγή οδηγεί σε αυξημένα όρια ηλικίας και απώλεια δικαιωμάτων που μέχρι πρότινος θεωρούνταν κατοχυρωμένα.

Ποιο είναι το πρόβλημα που προέκυψε

Μέχρι πρόσφατα, οι δημόσιοι υπάλληλοι μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν με τις διατάξεις ανήλικου τέκνου, εφόσον είχαν συμπληρώσει 25ετία έως το 2011 ή το 2012, ακόμη και αν απέκτησαν παιδί μεταγενέστερα.

Ωστόσο, το τελευταίο διάστημα η αρμόδια Διεύθυνση Συντάξεων του Δημοσίου εφαρμόζει διαφορετική ερμηνεία της εγκυκλίου 920/2016, απορρίπτοντας αιτήσεις με το σκεπτικό ότι η 25ετία και η ανηλικότητα του παιδιού θα έπρεπε να συντρέχουν ταυτόχρονα έως το 2012.

Τι προβλέπει η εγκύκλιος 920/2016

Η εγκύκλιος του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους αναφέρει ρητά ότι δικαίωμα συνταξιοδότησης έχουν οι γονείς που συμπληρώνουν 25ετία το 2011 ή το 2012 και έχουν ανήλικο τέκνο, είτε κατά τον χρόνο θεμελίωσης είτε μεταγενέστερα.

Συγκεκριμένα, προβλέπεται ότι η «ιδιότητα» του γονέα με ανήλικο παιδί μπορεί να αποκτηθεί ακόμη και μετά τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος, πριν ή μετά την 01-01-2013.

Το κρίσιμο σημείο είναι η λέξη «μεταγενέστερα», η οποία επιτρέπει την ένταξη και όσων απέκτησαν παιδί μετά το 2013 στο ευνοϊκό καθεστώς.

Η νέα ερμηνεία των υπηρεσιών

Παρά τη σαφή διατύπωση της εγκυκλίου, στελέχη της Α’ Διεύθυνσης Απονομών Συντάξεων και Εφάπαξ του Δημοσίου τομέα του ΕΦΚΑ απορρίπτουν αιτήσεις, υποστηρίζοντας ότι δεν πληρούνται οι προϋποθέσεις εφόσον η 25ετία και η ανηλικότητα δεν συνέπεσαν χρονικά.

Με τη νέα αυτή ερμηνεία, ακυρώνεται ουσιαστικά η δυνατότητα συνταξιοδότησης με ευνοϊκούς όρους για όσους απέκτησαν παιδί μετά το 2013.

Οι συνέπειες για τους ασφαλισμένους

Η αλλαγή αυτή επιφέρει σημαντική επιβάρυνση στα όρια ηλικίας, που μπορεί να φτάσει έως και τα 7 έτη.

Οι επιλογές για τους συγκεκριμένους ασφαλισμένους περιορίζονται πλέον σε δύο:

  • Συνταξιοδότηση στα 62 με 40 χρόνια ασφάλισης
  • Συνταξιοδότηση στα 67 με λιγότερα από 40 χρόνια

Αντίθετα, με το προηγούμενο καθεστώς, θα μπορούσαν να αποχωρήσουν ακόμη και στα 60 έτη.

Ποιοι επηρεάζονται περισσότερο

Ιδιαίτερα θιγμένοι είναι οι γονείς που:

  • Συμπλήρωσαν 25ετία το 2011 ή το 2012
  • Απέκτησαν παιδί μετά το 2013

Επίσης, επιβαρυμένοι εμφανίζονται και όσοι προχώρησαν σε αναγνώριση πλασματικών ετών ώστε να συμπληρώσουν την 25ετία και να αξιοποιήσουν τις διατάξεις ανηλίκου τέκνου. Με τη νέα ερμηνεία, χάνουν το σχετικό δικαίωμα, παρά το οικονομικό κόστος που έχουν ήδη καταβάλει.

Κίνδυνος για «κρυφές» αυξήσεις ορίων ηλικίας

Η πρακτική αυτή οδηγεί σε «σιωπηρή» αύξηση των ορίων ηλικίας, εγκλωβίζοντας πολλούς ασφαλισμένους σε δυσμενέστερο καθεστώς συνταξιοδότησης.

Εάν δεν υπάρξει διόρθωση ή επαναφορά της αρχικής ερμηνείας της εγκυκλίου, οι συγκεκριμένοι εργαζόμενοι θα οδηγηθούν σε συνταξιοδότηση σε σημαντικά μεγαλύτερη ηλικία.

Τελευταία Νέα
Ακολουθήστε το workenter.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις για εργασία, προσλήψεις, ΑΣΕΠ, προκηρύξεις και επιδόματα
Ακολούθησε το workenter.gr στο Facebook ...για να μη χάνεις είδηση!
Daily Review

Ενημερώσου Πρώτος

ΜΗΤ: 232509

Αποστολή δελτίων τύπου: enimerosi@workenter.gr

Designed by Sinc.

Developed by Whiskey

© Copyright 2026 workenter.gr