Αύξηση 3,9% στους μισθούς και 2,8% στις συντάξεις

Σημαντικές αλλαγές στις αποδοχές μισθωτών και συνταξιούχων φέρνει το 2027, σύμφωνα με όσα προβλέπονται στο προσχέδιο του κρατικού προϋπολογισμού.

Για τους εργαζομένους, οι αμοιβές εξαρτημένης εργασίας ανά απασχολούμενο προβλέπεται να αυξηθούν ονομαστικά κατά 3,9% το 2027, έναντι 3,7% το 2026. Παράλληλα, οι συνολικές αμοιβές εξαρτημένης εργασίας εκτιμάται ότι θα αυξηθούν κατά 4,6%, από 4,4% το 2026.

Για τους συνταξιούχους προβλέπεται νέα αύξηση 2,8% στις συντάξεις από την 1η Ιανουαρίου 2027, ενώ το συνολικό πακέτο παρεμβάσεων συμπληρώνεται από την πλήρη εφαρμογή των αυξήσεων χωρίς συμψηφισμό με την προσωπική διαφορά, την ετήσια οικονομική ενίσχυση των 400 ευρώ και τις αλλαγές στις συντάξεις χηρείας.

Αύξηση 2,8% στις συντάξεις

Η ετήσια αναπροσαρμογή των συντάξεων για το 2027 εκτιμάται σε 2,8% σε μεικτή βάση.

Ο υπολογισμός γίνεται με βάση τον προβλεπόμενο μέσο όρο του πληθωρισμού και της ανάπτυξης της οικονομίας, λαμβάνοντας υπόψη και τα τελικά μακροοικονομικά στοιχεία του 2025.

Το δημοσιονομικό κόστος της συγκεκριμένης αύξησης υπολογίζεται σε περίπου 807 εκατ. ευρώ.

Η σημαντικότερη αλλαγή είναι ότι από την 1η Ιανουαρίου 2027 η αύξηση θα χορηγείται στο σύνολο των συνταξιούχων, χωρίς να συμψηφίζεται με τυχόν υπόλοιπο προσωπικής διαφοράς.

Έτσι, η προσωπική διαφορά δεν θα «απορροφά» πλέον τις ετήσιες αυξήσεις, όπως συνέβαινε τα προηγούμενα χρόνια.

Τι γίνεται με την προσωπική διαφορά

Περίπου 671.586 παλαιοί συνταξιούχοι εξακολουθούν να εμφανίζουν υπόλοιπο προσωπικής διαφοράς από τον επανυπολογισμό των συντάξεων.

Από την 1η Ιανουαρίου 2027 θα δικαιούνται ολόκληρη την προβλεπόμενη αύξηση της σύνταξης, η οποία εκτιμάται σε 2,8%.

Η προσωπική διαφορά, ωστόσο, δεν παύει να καταβάλλεται. Θα εξακολουθεί να εμφανίζεται ως ξεχωριστό ποσό, χωρίς όμως να αυξάνεται περαιτέρω, παραμένοντας στα επίπεδα που θα έχουν διαμορφωθεί έως το τέλος του 2026.

Οι νέες αποδοχές αναμένεται να αποτυπωθούν στις συντάξεις Ιανουαρίου 2027, οι οποίες καταβάλλονται στο τέλος Δεκεμβρίου του προηγούμενου έτους.

Ετήσια ενίσχυση 400 ευρώ

Μία ακόμη σημαντική παρέμβαση αφορά την ετήσια οικονομική ενίσχυση των συνταξιούχων.

Από τον Νοέμβριο του 2026 το ποσό αυξάνεται από τα 300 στα 400 ευρώ καθαρά και διευρύνεται σε μόνιμη βάση ώστε να καλύπτει το σύνολο των συνταξιούχων ηλικίας άνω των 65 ετών.

Με τη διεύρυνση του μέτρου εκτιμάται ότι προστίθενται περίπου 270.000 νέοι δικαιούχοι και ο συνολικός αριθμός τους φθάνει περίπου τα 2,2 εκατομμύρια.

Το συνολικό δημοσιονομικό κόστος της ενίσχυσης υπολογίζεται σε 879 εκατ. ευρώ.

Η ενίσχυση των 400 ευρώ προβλέπεται να καταβάλλεται επίσης σε συνταξιούχους άνω των 60 ετών που λαμβάνουν αποκλειστικά σύνταξη λόγω θανάτου, καθώς και σε άτομα με αναπηρία και ανασφάλιστους υπερήλικες.

Αλλαγές στις συντάξεις χηρείας

Παρέμβαση προβλέπεται και στις συντάξεις λόγω θανάτου.

Σχεδιάζεται η κατάργηση της περικοπής κατά 50% που εφαρμόζεται μετά την παρέλευση τριετίας σε συγκεκριμένες περιπτώσεις συντάξεων χηρείας.

Το μέτρο αφορά περιπτώσεις χηρείας από τον Μάιο του 2016 και μετά και το δημοσιονομικό του κόστος για το 2027 υπολογίζεται σε περίπου 48 εκατ. ευρώ.

Τι προβλέπεται για τους μισθούς

Στον ιδιωτικό τομέα, οι μέσες αμοιβές εξαρτημένης εργασίας ανά εργαζόμενο αναμένεται να αυξηθούν κατά 3,9% το 2027.

Η εξέλιξη αυτή συνδέεται με τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού, την επίδραση των τριετιών, τη μείωση ασφαλιστικών εισφορών και τις ευρύτερες μισθολογικές αναπροσαρμογές.

Σύμφωνα με στοιχεία του ΕΦΚΑ για τον Μάρτιο του 2026, ο μέσος καθαρός μισθός στον ιδιωτικό τομέα διαμορφωνόταν περίπου στα 1.073,54 ευρώ, έναντι μεικτών αποδοχών 1.233,96 ευρώ.

Για τους εργαζομένους πλήρους απασχόλησης, ο μέσος καθαρός μισθός ανερχόταν περίπου στα 1.215,81 ευρώ, με μεικτές αποδοχές 1.397,49 ευρώ, ενώ στη μερική απασχόληση ο μέσος καθαρός μισθός ήταν περίπου 482,34 ευρώ, με μεικτές αποδοχές 554,42 ευρώ.

Κατώτατος μισθός: στόχος τα 1.000 ευρώ το 2028

Ο κατώτατος μισθός προβλέπεται να αυξηθεί από τα 920 ευρώ στα 1.000 ευρώ έως το 2028.

Η μετάβαση θα πραγματοποιηθεί μέσω δύο νέων αυξήσεων:

• μία τον Απρίλιο του 2027,
• και μία τον Ιανουάριο του 2028.

Με την πλήρη εφαρμογή έως και τριών τριετιών, ο κατώτατος μισθός των 1.000 ευρώ μπορεί να φθάσει έως τα 1.300 ευρώ μεικτά για εργαζόμενο που δικαιούται προσαύξηση 30% λόγω προϋπηρεσίας.

Τριετίες: πρόσθετη αύξηση έως 30%

Ιδιαίτερη σημασία για δεκάδες χιλιάδες εργαζομένους έχει η επανενεργοποίηση των τριετιών.

Οι τριετίες «ξεπάγωσαν» από την 1η Ιανουαρίου 2024 και από το 2027 αρχίζουν να εμφανίζονται σε μεγαλύτερη έκταση οι πρώτες νέες ωριμάνσεις για εργαζομένους που συγκεντρώνουν τον απαιτούμενο χρόνο προϋπηρεσίας.

Κάθε συμπληρωμένη τριετία προσθέτει προσαύξηση 10% στις κατώτατες αποδοχές, με ανώτατο όριο τις τρεις τριετίες και συνολική προσαύξηση 30%.

Έτσι, εργαζόμενος με τρεις αναγνωρισμένες τριετίες μπορεί να λαμβάνει έως και 30% περισσότερα σε σχέση με τον βασικό κατώτατο μισθό.

Μείωση ασφαλιστικών εισφορών

Από την 1η Απριλίου 2027 προβλέπεται μείωση των ασφαλιστικών εισφορών στον ιδιωτικό τομέα κατά 0,5 ποσοστιαία μονάδα, μέσω περιορισμού κρατήσεων υπέρ ΔΥΠΑ.

Το δημοσιονομικό κόστος εκτιμάται σε 163 εκατ. ευρώ για το 2027 και σε 218 εκατ. ευρώ για το 2028.

Μετά τη μείωση, οι συνολικές ασφαλιστικές εισφορές εκτιμάται ότι θα διαμορφωθούν στο 34,66%, εκ των οποίων 12,87% θα επιβαρύνει τον εργαζόμενο και 21,79% τον εργοδότη.

Η παρέμβαση αυτή αναμένεται να οδηγήσει σε μικρή πρόσθετη αύξηση των καθαρών αποδοχών.

Αλλαγές και στο Δημόσιο

Στον δημόσιο τομέα προβλέπεται οριζόντια αναπροσαρμογή των αποδοχών, σε σύνδεση με την αύξηση του κατώτατου μισθού.

Παράλληλα, από τον Δεκέμβριο του 2027 προβλέπεται μόνιμο επίδομα εορτών Χριστουγέννων ύψους 500 ευρώ μεικτά για περίπου 720.000 δημόσιους υπαλλήλους και λειτουργούς.

Το καθαρό ποσό εκτιμάται ότι θα κυμαίνεται περίπου από 257 έως 389 ευρώ, ανάλογα με το εισόδημα, τα έτη υπηρεσίας, την ηλικία και τον αριθμό των προστατευόμενων τέκνων.

Το ετήσιο δημοσιονομικό κόστος της συγκεκριμένης παρέμβασης υπολογίζεται σε 433 εκατ. ευρώ.

Ενδεικτικά παραδείγματα

Δημόσιος υπάλληλος 40 ετών με δύο παιδιά και μεικτό μισθό 2.000 ευρώ, ο οποίος σήμερα λαμβάνει περίπου 1.447 ευρώ καθαρά, εκτιμάται ότι θα έχει πρόσθετο ετήσιο όφελος 562 ευρώ το 2027 και 964 ευρώ το 2028.

Εργαζόμενος 29 ετών χωρίς παιδιά, με μεικτό μισθό 1.500 ευρώ και σημερινές καθαρές αποδοχές περίπου 1.123 ευρώ, εκτιμάται ότι θα έχει πρόσθετη ετήσια ωφέλεια 609 ευρώ το 2027 και 1.033 ευρώ το 2028.

Αντίστοιχα, εργαζόμενος 49 ετών με τρία παιδιά, μεικτό μισθό 2.500 ευρώ και καθαρές αποδοχές περίπου 1.832 ευρώ, μπορεί να έχει συνολικό πρόσθετο όφελος 1.944 ευρώ το 2027 και 2.411 ευρώ το 2028, κυρίως λόγω των φορολογικών ελαφρύνσεων για οικογένειες με παιδιά.

Ποιοι αναμένεται να ωφεληθούν περισσότερο

Στις βασικές κατηγορίες ωφελούμενων περιλαμβάνονται περίπου 550.000 εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα που αμείβονται με τον κατώτατο μισθό, οι εργαζόμενοι που δικαιούνται προσαυξήσεις λόγω τριετιών, οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι δικαιούχοι επιδομάτων που συνδέονται με το ύψος του κατώτατου μισθού.

Μεταξύ των παροχών που επηρεάζονται από τις αυξήσεις του κατώτατου μισθού περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, το επίδομα ανεργίας και παροχές μητρότητας.

Συνολικά, το 2027 διαμορφώνεται ως έτος σημαντικών εισοδηματικών παρεμβάσεων, με αυξήσεις σε μισθούς και συντάξεις, ενεργοποίηση των τριετιών, μείωση ασφαλιστικών εισφορών και νέα μέτρα για συνταξιούχους και δημόσιους υπαλλήλους.

Περισσότερα:

Ρεκόρ αιτήσεων συνταξιοδότησης το 2026 – Μαζική έξοδος άνω των 164.000 ασφαλισμένων

Συντάξεις χηρείας: Διορθώσεις για λίγους, εκτός χιλιάδες δικαιούχοι

Συντάξεις: Κρίσιμη απόφαση για την ΕΑΣ – Τι αλλάζει σε αυξήσεις και αναδρομικά

Συντάξεις Νοεμβρίου 2026: Επίσημο – Πότε πληρώνονται, οι δύο ημερομηνίες του e-ΕΦΚΑ