Επίδομα αναπηρίας: Ποιος μισθός “κλειδώνει” πλέον το ποσό

Η βασική αλλαγή που φέρνει ο ν. 5313/2026 είναι ότι το ύψος του επιδόματος συνδέεται με το μισθολογικό κλιμάκιο που φέρει ο υπάλληλος κατά την έξοδό του από την υπηρεσία, σε συνδυασμό με την εκπαιδευτική κατηγορία στην οποία ανήκει.

Ποιος μισθός καθορίζει το επίδομα αναπηρίας

Σύμφωνα με το άρθρο 35 του νόμου, από την 1η Ιανουαρίου 2023 ως βάση για τον υπολογισμό του επιδόματος αναπηρίας λαμβάνεται ο εκάστοτε βασικός μισθός του μισθολογικού κλιμακίου που φέρει ο υπάλληλος όταν εξέρχεται από την υπηρεσία.

Το μισθολογικό κλιμάκιο πρέπει να αντιστοιχεί στην εκπαιδευτική κατηγορία του εργαζομένου.

Αυτό είναι και το σημείο-κλειδί της νέας ρύθμισης: για τον προσδιορισμό του επιδόματος δεν εξετάζεται γενικά ένας ενιαίος μισθός αναφοράς, αλλά ο βασικός μισθός που συνδέεται με τη συγκεκριμένη μισθολογική κατάσταση του δικαιούχου κατά την έξοδό του από την υπηρεσία.

Με απλά λόγια, το μισθολογικό κλιμάκιο και η εκπαιδευτική κατηγορία αποκτούν άμεση σημασία για τη βάση πάνω στην οποία υπολογίζεται το επίδομα.

Τι σημαίνει αυτό για τον δικαιούχο

Το κρίσιμο στοιχείο που πρέπει να γνωρίζει ένας υπάλληλος είναι επομένως ποιο μισθολογικό κλιμάκιο φέρει κατά την έξοδό του από την υπηρεσία και ποιος βασικός μισθός αντιστοιχεί σε αυτό.

Αυτός είναι ο μισθός που λειτουργεί ως βάση για τον υπολογισμό του επιδόματος αναπηρίας, με την επιφύλαξη των ειδικότερων περιπτώσεων που προβλέπει η νομοθεσία.

Έτσι, δύο υπάλληλοι που ανήκουν σε διαφορετικό μισθολογικό κλιμάκιο ή εκπαιδευτική κατηγορία δεν έχουν κατ’ ανάγκη την ίδια βάση υπολογισμού.

Διαφορετικός κανόνας για στρατιωτικούς και ειδικές κατηγορίες

Ο νόμος προβλέπει ειδικό τρόπο υπολογισμού για υπαλλήλους και λειτουργούς –μεταξύ των οποίων και οι στρατιωτικοί– όταν το μισθολογικό τους καθεστώς προβλέπει διαφορετικά κλιμάκια ανάλογα με τον βαθμό.

Σε αυτές τις περιπτώσεις, το «κλειδί» δεν είναι το μισθολογικό κλιμάκιο κατά την έξοδο από την υπηρεσία.

Ως βάση λαμβάνεται ο βασικός μισθός του εισαγωγικού μισθολογικού κλιμακίου του βαθμού που είχε ο δικαιούχος κατά τον χρόνο του παθήματος.

Επομένως, για αυτές τις κατηγορίες αποκτά ιδιαίτερη σημασία ο βαθμός που κατείχε ο δικαιούχος όταν συνέβη το περιστατικό που θεμελιώνει το σχετικό δικαίωμα.

Τι ισχύει μέχρι να εφαρμοστεί το νέο πλαίσιο

Παρά τις αλλαγές στον τρόπο υπολογισμού, υπάρχει μεταβατική πρόβλεψη.

Μέχρι την έκδοση της απόφασης που προβλέπεται στο άρθρο 45, το επίδομα εξακολουθεί να καταβάλλεται με τους όρους και τις προϋποθέσεις που ίσχυαν στις 30 Σεπτεμβρίου 2025.

Αλλαγή και στον μισθό αναφοράς για συνταξιοδοτικές διατάξεις

Ο ν. 5313/2026 περιλαμβάνει ακόμη μία αλλαγή που αφορά τη βάση υπολογισμού συγκεκριμένων συνταξιοδοτικών διατάξεων.

Από την 1η Οκτωβρίου 2025, όπου στους Κώδικες Πολεμικών Συντάξεων και Πολιτικών και Στρατιωτικών Συντάξεων προβλεπόταν ως βάση ο βασικός μισθός του Λοχαγού του 31ου κλιμακίου της Α’ Κατηγορίας, χρησιμοποιείται πλέον, στις περιπτώσεις που ορίζει ο νόμος, ο βασικός μισθός του 3ου μισθολογικού κλιμακίου της Α’ μισθολογικής κατηγορίας.

Το «κλειδί» για τον υπολογισμό

Για τους περισσότερους υπαλλήλους, λοιπόν, το βασικό στοιχείο που πρέπει να εξετάζεται είναι ο βασικός μισθός του μισθολογικού κλιμακίου κατά την έξοδο από την υπηρεσία, σύμφωνα με την εκπαιδευτική τους κατηγορία.

Για τις ειδικές κατηγορίες όπου τα μισθολογικά κλιμάκια διαφοροποιούνται ανά βαθμό, ο νόμος χρησιμοποιεί διαφορετικό σημείο αναφοράς: τον βασικό μισθό του εισαγωγικού κλιμακίου του βαθμού που έφερε ο δικαιούχος κατά τον χρόνο του παθήματος.