Δήμος Κατερίνης: 117 νέες προσλήψεις για σχολικές καθαρίστριες
Ο Δήμος Κατερίνης ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά 117 ατόμων για την καθαριότητα σχολικών μονάδων.
Θέσεις εργασίας για αποφοίτους Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης.
Δείτε τα κριτήρια
Εμπειρία
Η επαγγελματική εμπειρία αποτελεί το βασικότερο κριτήριο αξιολόγησης.
Για την εμπειρία έως και το διδακτικό έτος 2019-2020 προβλέπονται:
- 17 μόρια για κάθε μήνα απασχόλησης.
- Επιπλέον 1 μόριο για κάθε ανατεθείσα αίθουσα, με ανώτατο όριο τις 17 μονάδες.
Για την εμπειρία από το διδακτικό έτος 2020-2021 και μετά:
- 17 μόρια για κάθε μήνα εργασίας, χωρίς πρόσθετη μοριοδότηση αιθουσών.
Ως βαθμολογούμενη εμπειρία υπολογίζεται η απασχόληση στον Δήμο Κορδελιού – Ευόσμου, στα Δημόσια ΙΕΚ και στα Σχολεία Δεύτερης Ευκαιρίας που ανήκουν στη χωρική αρμοδιότητα του δήμου, εφόσον αποκτήθηκε με συμβάσεις ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου ή συμβάσεις μίσθωσης έργου μέσω των σχολικών επιτροπών.
Πολύτεκνοι
Οι υποψήφιοι που είναι πολύτεκνοι ή τέκνα πολύτεκνης οικογένειας λαμβάνουν:
- 20 μόρια για την ιδιότητα.
- Επιπλέον 10 μόρια για κάθε παιδί πέρα από το τρίτο.
Σημειώνεται ότι όταν κάποιος είναι ταυτόχρονα πολύτεκνος και τέκνο πολύτεκνης οικογένειας, λαμβάνει μόνο τη μεγαλύτερη μοριοδότηση και όχι αθροιστικά.
Τρίτεκνοι
Οι τρίτεκνοι ή τα τέκνα τρίτεκνης οικογένειας μοριοδοτούνται με:
- 15 μόρια.
Και σε αυτή την περίπτωση εφαρμόζεται μόνο η ευνοϊκότερη μοριοδότηση.
Ανήλικα τέκνα
Η προκήρυξη προβλέπει επιπλέον μόρια για όσους έχουν ανήλικα παιδιά.
Η μοριοδότηση διαμορφώνεται ως εξής:
- 5 μόρια για το πρώτο παιδί.
- 5 μόρια για το δεύτερο παιδί.
- 10 μόρια για κάθε παιδί από το τρίτο και μετά.
Μονογονεϊκή οικογένεια
Οι υποψήφιοι που είναι μονογονείς ή τέκνα μονογονεϊκής οικογένειας λαμβάνουν:
- 10 μόρια για κάθε τέκνο.
Εφόσον συντρέχουν και οι δύο ιδιότητες, λαμβάνεται υπόψη μόνο εκείνη που αποδίδει τα περισσότερα μόρια.
Αναπηρία μέλους οικογένειας
Πρόσθετη μοριοδότηση προβλέπεται όταν ο υποψήφιος έχει γονέα, τέκνο, αδελφό ή σύζυγο με αναπηρία.
Η βαθμολογία διαμορφώνεται ανάλογα με το ποσοστό αναπηρίας:
- 50% – 59%: 10 μόρια.
- 60% – 66%: 12 μόρια.
- 67% – 69%: 15 μόρια.
- 70% και άνω: 17 μόρια.
Εάν υπάρχουν περισσότερες από μία περιπτώσεις, υπολογίζεται μόνο εκείνη που αποφέρει τη μεγαλύτερη μοριοδότηση.
Ηλικία
Η ηλικία αποτελεί επίσης κριτήριο αξιολόγησης.
- Υποψήφιοι έως 50 ετών λαμβάνουν 10 μόρια.
- Υποψήφιοι άνω των 50 ετών λαμβάνουν 20 μόρια.
Υπενθυμίζεται ότι το ανώτατο όριο ηλικίας πρόσληψης είναι η συμπλήρωση του 67ου έτους.
Υποβολή αιτήσεων
Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την συνημμένη ΑΙΤΗΣΗ – ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ και να την υποβάλουν υποχρεωτικά μαζί με τα απαιτούμενα δικαιολογητικά για την απόδειξη των προσόντων, των λοιπών ιδιοτήτων τους και της εμπειρίας, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας στην ακόλουθη διεύθυνση: Δήμος Κατερίνης, Πλατεία Δημαρχείου 1, Τ.Κ. 60133 Κατερίνη, απευθύνοντάς την στη Διεύθυνση Προγραμματισμού, Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού & Υποστήριξης Αιρετών Οργάνων-Τμήμα Διαχείρισης Ανθρωπίνου Δυναμικού.
Η αίτηση συμμετοχής πρέπει απαραιτήτως να είναι υπογεγραμμένη. Ανυπόγραφες αιτήσεις δεν θα γίνονται δεκτές.
Διόρθωση ή συμπλήρωση των αιτήσεων καθώς και αντικατάσταση ή κατάθεση επιπλέον δικαιολογητικών, επιτρέπεται μόνο μέχρι την λήξη προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων συμμετοχής στην διαδικασία επιλογής.
- 23 λεπτά πριν Οι τράπεζες ανοίγουν δρόμο στις ιδιωτικές συντάξεις;
- 33 λεπτά πριν Τραγωδία στις Βρυξέλλες: Νεκροί σε φωτιά σε υπό κατασκευή κτήριο – Έξι αγνοούμενοι
- 40 λεπτά πριν Μουντιάλ 2026: Απόψε (14/7) στις 22:00 ο πρώτος ημιτελικός ανάμεσα σε Ισπανία και Γαλλία
