Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Από σήμερα (29/6) επεκτείνεται σε 5 νέους κλάδους – Ποιους αφορά

Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας διευρύνει από σήμερα, Δευτέρα 29 Ιουνίου 2026, το πεδίο εφαρμογής της, καθώς το υπουργείο Εργασίας ενεργοποιεί τη δεύτερη φάση επέκτασης του μέτρου σε πέντε ακόμη κλάδους της οικονομίας.

Η νέα εφαρμογή ξεκινά σε πιλοτικό στάδιο και θα διαρκέσει έως τις 15 Νοεμβρίου 2026. Από τις 16 Νοεμβρίου 2026, η χρήση της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας θα γίνει υποχρεωτική για τις επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στους συγκεκριμένους τομείς.

Ποιοι κλάδοι εντάσσονται στην Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας

Από σήμερα, στο νέο καθεστώς εντάσσονται οι εξής δραστηριότητες:

• Συμβουλευτικές υπηρεσίες, διαφήμιση και λοιπές δραστηριότητες γραφείου.
• Κλάδος επισκευών.
• Αποθήκευση και υποστηρικτικές δραστηριότητες μεταφορών (logistics).
• Διαχείριση νερού και λυμάτων.
• Τυχερά παίγνια.

Κατά τη διάρκεια της πιλοτικής περιόδου, το υπουργείο Εργασίας θα πραγματοποιήσει διαβούλευση με τους επαγγελματικούς φορείς, ώστε να προσαρμόσει το σύστημα στις ιδιαιτερότητες κάθε κλάδου και να διασφαλίσει την ομαλή μετάβαση στην πλήρη εφαρμογή.

Τι δήλωσε η Νίκη Κεραμέως

Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, χαρακτήρισε την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας ένα από τα σημαντικότερα εργαλεία για την προστασία των εργαζομένων και την ενίσχυση της διαφάνειας στην αγορά εργασίας.

Όπως επισήμανε, το μέτρο διασφαλίζει την ακριβή καταγραφή του πραγματικού χρόνου εργασίας και συμβάλλει στην πλήρη καταβολή των νόμιμων αποδοχών.

Παράλληλα, τόνισε ότι η εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας έχει ήδη αποδώσει μετρήσιμα αποτελέσματα, καθώς σε ορισμένους κλάδους οι δηλωμένες υπερωρίες αυξήθηκαν ακόμη και κατά 1.200%, ενώ μέσα στο 2025 καταγράφηκαν 2,7 εκατομμύρια περισσότερες δηλωμένες υπερωρίες σε σχέση με το προηγούμενο έτος.

Σύμφωνα με την υπουργό, το μέτρο προστατεύει τους εργαζόμενους, περιορίζει την αδήλωτη και υποδηλωμένη εργασία και δημιουργεί ίσους όρους ανταγωνισμού για τις συνεπείς επιχειρήσεις.

Η πρώτη φάση της επέκτασης βρίσκεται ήδη σε εξέλιξη

Υπενθυμίζεται ότι από τις 2 Ιουνίου 2026 εφαρμόζεται πιλοτικά και η πρώτη φάση της νέας επέκτασης, η οποία θα ολοκληρωθεί στις 11 Οκτωβρίου 2026.

Σε αυτή συμμετέχουν:

• Νοσοκομεία, θεραπευτικά και διαγνωστικά κέντρα (με εξαίρεση τους γιατρούς).
• Υπηρεσίες υποστήριξης απασχόλησης.
• Τηλεπικοινωνίες.
• Κομμωτήρια.
• Κέντρα αισθητικής.
• Καθαριστήρια.
• Επιχειρήσεις καθαρισμού και παροχής υπηρεσιών σε κτίρια και εξωτερικούς χώρους.

Πάνω από 2,5 εκατομμύρια εργαζόμενοι καλύπτονται πλέον

Με τις δύο νέες φάσεις επέκτασης της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας προστίθενται περίπου 476.000 εργαζόμενοι στο σύστημα.

Έτσι, ο συνολικός αριθμός των εργαζομένων που προστατεύονται από το μέτρο ανέρχεται πλέον σε περίπου 2,5 εκατομμύρια, καθιστώντας την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας έναν από τους βασικούς μηχανισμούς ελέγχου της αγοράς εργασίας και διασφάλισης της τήρησης της εργατικής νομοθεσίας.

Δημοσίευμα ΑΠΕ-ΜΠΕ

Ξεκίνησε σήμερα, Δευτέρα 29 Ιουνίου 2026, η νέα φάση επέκτασης της εφαρμογής της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας.

Στη φάση αυτή εντάσσονται:

– συμβουλευτικές υπηρεσίες, διαφήμιση και λοιπές δραστηριότητες γραφείου,

– κλάδος επισκευών,

– αποθήκευση και υποστηρικτικές προς τη μεταφορά δραστηριότητες (logistics),

– διαχείριση νερού και λυμάτων και

– τυχερά παίγνια.

Η νέα φάση επέκτασης εφαρμόζεται πιλοτικά έως τις 15 Νοεμβρίου 2026, ενώ, από τις 16 Νοεμβρίου, θα ξεκινήσει η πλήρης εφαρμογή της.

Όπως και στις προηγούμενες επεκτάσεις της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, κατά τη διάρκεια της πιλοτικής περιόδου, θα πραγματοποιηθεί εκτενής διαβούλευση με τους αντίστοιχους κλάδους, με στόχο τη βελτιστοποίηση της εφαρμογής του μέτρου και λαμβάνοντας υπ’ όψιν τις ιδιαίτερες ανάγκες και τα χαρακτηριστικά κάθε επαγγελματικής δραστηριότητας.

Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, δήλωσε:

«Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας είναι αποδεδειγμένα ένα σημαντικό εργαλείο προστασίας των εργαζομένων και ενίσχυσης της διαφάνειας στην αγορά εργασίας. Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας διασφαλίζει την ακριβή καταγραφή του πραγματικού χρόνου εργασίας, καθώς και την πλήρη καταβολή των νόμιμων αποδοχών των εργαζομένων.

Η εφαρμογή του μέτρου έχει οδηγήσει σε αυξήσεις στις δηλωθείσες υπερωρίες έως και +1200% σε συγκεκριμένους κλάδους, ενώ το 2025 δηλώθηκαν 2,7 εκατομμύρια περισσότερες υπερωρίες σε σχέση με το 2024.

Προστατεύουμε τους εργαζόμενους, προστατεύουμε τις υγιείς επιχειρήσεις από τον αθέμιτο ανταγωνισμό, αντιμετωπίζουμε αποτελεσματικά την αδήλωτη και την υποδηλωμένη εργασία».

Όπως επισημαίνεται σε σχετική ανακοίνωση, η πρώτη φάση της νέας επέκτασης της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας ξεκίνησε να εφαρμόζεται πιλοτικά από τις 2 Ιουνίου και θα διαρκέσει έως τις 11 Οκτωβρίου στους εξής κλάδους:

– δραστηριότητες ανθρώπινης υγείας (νοσοκομεία, θεραπευτικά και διαγνωστικά κέντρα), εξαιρουμένων γιατρών,

– δραστηριότητες υποστήριξης απασχόλησης,

– τηλεπικοινωνίες,

– επιμέρους κλάδοι υπηρεσιών, όπως κομμωτήρια, κέντρα αισθητικής και καθαριστήρια και

– δραστηριότητες παροχής υπηρεσιών σε κτίρια και εξωτερικούς χώρους, κυρίως υπηρεσίες καθαρισμού.

Με τις δύο νέες φάσεις επέκτασης της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας καλύπτονται επιπλέον 476.000 εργαζόμενοι.

Συνολικά οι εργαζόμενοι που προστατεύονται από το μέτρο, μετά και τις νέες επεκτάσεις, εκτιμάται ότι ανέρχονται σε περίπου 2.500.000.

Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ

(Πηγή φωτογραφίας: Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Αθηνών)

Περισσότερα:

Νέο χαράτσι στα ακίνητα: Τι θα πληρώσουν οι ιδιοκτήτες από το 2027 [ΠΙΝΑΚΑΣ]

ΑΑΔΕ: Έρχεται το ψηφιακό αποδεικτικό είσπραξης – Τι αλλάζει από την 1η Ιουλίου για τους φορολογούμενους

Ασανσέρ: Λήγει αύριο (30/6) η προθεσμία για την απογραφή – Από την 1η Ιουλίου πρόστιμα έως 5.000 ευρώ

«Ξεκινώ Επιχειρηματικά» και «Παράγουμε στην Ελλάδα»: Πότε λήγουν οι αιτήσεις