Δήμος Νάξου: 27 θέσεις εργασίας για αποφοίτους ΔΕ και ΥΕ – Οι ειδικότητες και τα προσόντα

Νέα ευκαιρία απασχόλησης ανοίγει στον Δήμο Νάξου και Μικρών Κυκλάδων, καθώς η προκήρυξη ΣΟΧ 3/2026 προβλέπει 27 προσλήψεις με οκτάμηνες συμβάσεις εργασίας, για την ενίσχυση της Υπηρεσίας Καθαριότητας.

Οι θέσεις αφορούν οδηγούς απορριμματοφόρων και συνοδούς απορριμματοφόρων, ενώ η απασχόληση θα πραγματοποιηθεί στη Νάξο, τη Δονούσα, τα Κουφονήσια και τη Σχοινούσα.

Αναζητάτε προσλήψεις σε δήμο μέσω ΑΣΕΠ ή θέσεις εργασίας στις Κυκλάδες; Δείτε αναλυτικά ποιες ειδικότητες ζητούνται, ποια προσόντα απαιτούνται και πώς διαμορφώνεται η μοριοδότηση των υποψηφίων.

Δήμος Νάξου: Οι ειδικότητες και οι θέσεις εργασίας

Ο Δήμος προχωρά στην κάλυψη αναγκών ανταποδοτικού χαρακτήρα με προσωπικό ορισμένου χρόνου διάρκειας 8 μηνών, κατανέμοντας τις θέσεις ως εξής:

ΔΕ Οδηγών – 9 θέσεις

Για όσους διαθέτουν επαγγελματική εμπειρία στην οδήγηση βαρέων οχημάτων, ανοίγουν συνολικά 9 θέσεις ΔΕ Οδηγών:

• 7 θέσεις στη Νάξο
• 1 θέση στη Δονούσα
• 1 θέση στα Κουφονήσια

Οι προσλήψεις αφορούν την ενίσχυση της Υπηρεσίας Καθαριότητας, με βασικό αντικείμενο τη στελέχωση απορριμματοφόρων και δημοτικών υπηρεσιών καθαριότητας.

ΥΕ Συνοδοί Απορριμματοφόρων – 18 θέσεις

Παράλληλα, ο Δήμος προσφέρει 18 θέσεις ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητας Εξωτερικών Χώρων – Συνοδών Απορριμματοφόρων, ως εξής:

• 16 θέσεις στη Νάξο
• 1 θέση στα Κουφονήσια
• 1 θέση στη Σχοινούσα

Πρόκειται για μία ειδικότητα που προσελκύει μεγάλο ενδιαφέρον, καθώς δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα, γεγονός που επιτρέπει σε περισσότερους υποψηφίους να διεκδικήσουν θέση εργασίας.

Ποια προσόντα απαιτούνται για τις θέσεις οδηγών

Οι υποψήφιοι για τις θέσεις ΔΕ Οδηγών πρέπει να διαθέτουν συγκεκριμένα επαγγελματικά προσόντα και πιστοποιήσεις.

Στα κύρια προσόντα περιλαμβάνονται:

• Πτυχίο ή απολυτήριος τίτλος σχετικός με τεχνικές ειδικότητες αυτοκινήτων και οχημάτων, όπως Τεχνικός Αυτοκινήτων, Μηχανικός Αυτοκινήτων, Τεχνικός Οχημάτων ή συναφείς ειδικότητες από ΕΠΑΛ, ΙΕΚ, ΤΕΕ ή ισότιμες σχολές.
• Ισχύουσα επαγγελματική άδεια οδήγησης Γ’ ή C κατηγορίας
• Πιστοποιητικό Επαγγελματικής Ικανότητας (ΠΕΙ)
• Κάρτα ψηφιακού ταχογράφου οδηγού σε ισχύ

Μάλιστα, εάν δεν καλυφθούν οι θέσεις από υποψηφίους με τα βασικά προσόντα, ο Δήμος δίνει τη δυνατότητα συμμετοχής μέσω Α’ και Β’ επικουρίας, διευρύνοντας σημαντικά τη δεξαμενή ενδιαφερομένων.

Έτσι, μπορούν να γίνουν δεκτοί και υποψήφιοι με συναφείς τεχνικές ειδικότητες ή ακόμη και απόφοιτοι λυκείου ανεξαρτήτως ειδικότητας, αρκεί να διαθέτουν:

• Επαγγελματική άδεια Γ’ ή C κατηγορίας
• Πιστοποιητικό ΠΕΙ
• Κάρτα ψηφιακού ταχογράφου

Επιπλέον, όσοι έχουν επαγγελματική άδεια οδήγησης από κράτη της Ευρωπαϊκής Ένωσης μπορούν να τη χρησιμοποιήσουν στην Ελλάδα, εφόσον πληρούνται οι νόμιμες προϋποθέσεις.

Χωρίς ειδικά προσόντα οι θέσεις καθαριότητας

Από την άλλη πλευρά, για τις θέσεις ΥΕ Συνοδών Απορριμματοφόρων ο πήχης εισόδου είναι χαμηλότερος.

Η προκήρυξη ξεκαθαρίζει ότι δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα, κάτι που σημαίνει ότι οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να συμμετάσχουν χωρίς συγκεκριμένο πτυχίο ή εξειδικευμένη επαγγελματική κατάρτιση.

Πρόκειται για μια σημαντική ευκαιρία για όσους αναζητούν εργασία σε δήμο, ιδιαίτερα στις Κυκλάδες και στη Νάξο.

Τα βασικά κριτήρια μοριοδότησης – Πώς κρίνεται η κατάταξη

Η επιλογή των υποψηφίων γίνεται μέσω συστήματος μοριοδότησης, σύμφωνα με τα κριτήρια του ΑΣΕΠ. Όσο περισσότερα μόρια συγκεντρώνει ένας υποψήφιος, τόσο αυξάνει τις πιθανότητες πρόσληψης.

1. Χρόνος ανεργίας

Η ανεργία δίνει σημαντικό αριθμό μορίων:

• 200 μόρια για 4 μήνες συνεχόμενης ανεργίας
• Επιπλέον 60 μόρια για κάθε μήνα πάνω από τους 4 μήνες
• Ανώτατο όριο: 1.040 μόρια

Για μη συνεχόμενη ανεργία κατά τους τελευταίους 18 μήνες προβλέπονται 40 μόρια ανά μήνα, έως 9 μήνες.

2. Κοινωνικά κριτήρια

Επιπλέον μοριοδότηση λαμβάνουν:

• Πολύτεκνοι γονείς και τέκνα πολύτεκνων οικογενειών: 300 μόρια
• Τρίτεκνοι γονείς και τέκνα τρίτεκνων οικογενειών: 200 μόρια
• Μονογονεϊκές οικογένειες: 100 μόρια
• Ανήλικα τέκνα: 50 μόρια ανά παιδί (έως 6 τέκνα)

3. Βαθμός τίτλου σπουδών και εμπειρία

Ο βαθμός του βασικού τίτλου σπουδών παίζει ρόλο στη συνολική κατάταξη, ενώ η εργασιακή εμπειρία μοριοδοτείται με 7 μονάδες ανά μήνα, έως και 84 μήνες.

Ιδιαίτερα για τις θέσεις οδηγών, η εμπειρία υπολογίζεται μετά την απόκτηση της επαγγελματικής άδειας οδήγησης.

4. Αναπηρία υποψηφίου ή συγγενικού προσώπου

• 200 μόρια για αναπηρία υποψηφίου άνω του 50%
• 130 μόρια για αναπηρία γονέα, τέκνου, αδελφού ή συζύγου

Περισσότερα:

ΑΣΕΠ: Νέες προσλήψεις διοικητικών στον e-ΕΦΚΑ – Δείτε προσόντα και κριτήρια

Δήμος Αμοργού: Προσλήψεις για οδηγούς και προσωπικό καθαριότητας

Δήμος Σητείας: 17 νέες θέσεις για οδηγούς, διοικητικούς και προσωπικό καθαριότητας