Σχολικές καθαρίστριες: 48ωρη απεργία 27–28 Απριλίου – Μάχη για μόνιμη εργασία και δικαιώματα
Σε τροχιά έντονων κινητοποιήσεων μπαίνουν οι σχολικές καθαρίστριες, καθώς από τη Δευτέρα 27 Απριλίου 2026 βρίσκεται σε πλήρη εξέλιξη η 48ωρη πανελλαδική απεργία στον κλάδο της σχολικής καθαριότητας.
Οι εργαζόμενοι κλιμακώνουν τις αντιδράσεις τους, στέλνοντας σαφές μήνυμα προς κυβέρνηση και δήμους για άμεσες παρεμβάσεις.
Ήδη από την πρώτη ημέρα, η συμμετοχή καταγράφεται αυξημένη, ενώ σωματεία από όλη τη χώρα δίνουν δυναμικό «παρών» στις κινητοποιήσεις της 27ης και 28ης Απριλίου.
Μεταξύ αυτών, ενεργό ρόλο έχει και το Σωματείο Καθαριστριών Ξάνθης και Περιφέρειας, που αναδεικνύει τα χρόνια προβλήματα του κλάδου.
Σχολικές καθαρίστριες: Εργασιακή ανασφάλεια στο επίκεντρο
Οι σχολικές καθαρίστριες θέτουν στο προσκήνιο ένα κρίσιμο ζήτημα: την εργασιακή επισφάλεια. Παρότι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες στα σχολεία, εξακολουθούν να εργάζονται με συμβάσεις ορισμένου χρόνου.
Αυτή η κατάσταση, όπως τονίζουν, δεν επηρεάζει μόνο τις ίδιες, αλλά και τη λειτουργία των σχολικών μονάδων. Συγκεκριμένα:
- Δημιουργούνται κενά στην καθαριότητα
- Εντείνεται η πίεση στους εργαζόμενους
- Υποβαθμίζεται η υγιεινή των σχολείων
Παράλληλα, η μερική απασχόληση και τα ελαστικά ωράρια ενισχύουν το αίσθημα ανασφάλειας, οδηγώντας σε εξουθένωση.
Καταγγελίες για υποστελέχωση και πίεση
Οι εργαζόμενοι στον τομέα της σχολικής καθαριότητας δεν κρύβουν την αγανάκτησή τους. Αντίθετα, καταγγέλλουν:
- Έντονη υποστελέχωση και αυξημένο φόρτο εργασίας
- Εξαντλητικά ωράρια χωρίς επαρκή κάλυψη αναγκών
- Κενά σε περιόδους αδειών
- Πιέσεις στους χώρους εργασίας
- Σχέδια ιδιωτικοποίησης των υπηρεσιών καθαριότητας
Όπως υπογραμμίζουν, η κατάσταση έχει φτάσει στα όριά της και απαιτούνται άμεσες λύσεις.
Ηχηρό μήνυμα από την Ομοσπονδία
Σε ανακοίνωσή της, η Ομοσπονδία Εργαζομένων Καθαριότητας περιγράφει μια δύσκολη πραγματικότητα. Οι εργαζόμενοι, όπως σημειώνει, αποτελούν τον μοναδικό κλάδο που παραμένει χωρίς μονιμοποίηση, παρά το γεγονός ότι καλύπτουν βασικές ανάγκες των σχολείων.
Την ίδια στιγμή, η έλλειψη προσωπικού και οι πιεστικές συνθήκες εργασίας δημιουργούν σοβαρά προβλήματα στην καθημερινή λειτουργία των σχολικών μονάδων. Επιπλέον, η πιθανότητα ανάθεσης της καθαριότητας σε ιδιώτες προκαλεί έντονες αντιδράσεις.
Τα βασικά αιτήματα των σχολικών καθαριστριών
Οι απεργοί προχωρούν σε συγκεκριμένες διεκδικήσεις, ζητώντας ουσιαστικές αλλαγές:
- Μετατροπή συμβάσεων σε αορίστου χρόνου
- Πλήρη και σταθερή εργασία για όλους
- Διαφανές σύστημα προσλήψεων
- Έγκαιρη πληρωμή και σωστή μισθολογική κατάταξη
- Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας με επαρκή ΜΑΠ
- Αναγνώριση προϋπηρεσίας και ειδικότητας
- Υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας
Ολόκληρο το δελτίο τύπου
Σε τροχιά δυναμικών διεκδικήσεων εισέρχονται οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενες στην καθαριότητα των σχολικών μονάδων της χώρας, στέλνοντας ένα ξεκάθαρο μήνυμα προς την Πολιτεία και την Τοπική Αυτοδιοίκηση. Με μια ανακοίνωση-μανιφέστο, οι άνθρωποι που διασφαλίζουν την υγιεινή των παιδιών μας στα σχολεία, δηλώνουν πως η υπομονή τους εξαντλήθηκε, ζητώντας το τέλος του καθεστώτος της εργασιακής επισφάλειας και των «μισθών πείνας».
«Εργαζόμενοι δεύτερης κατηγορίας»
Παρά την πολυετή προσφορά τους και τον καθημερινό αγώνα που δίνουν —όχι μόνο κατά την περίοδο της πανδημίας αλλά διαχρονικά— οι εργαζόμενοι καταγγέλλουν ότι αντιμετωπίζονται ως προσωπικό «δεύτερης κατηγορίας». Με συμβάσεις ορισμένου χρόνου και μισθούς που αγγίζουν μόλις τα 300 ευρώ, η διαβίωση χιλιάδων οικογενειών έχει καταστεί πλέον αδύνατη.
Το πλαίσιο των αδιαπραγμάτευτων αιτημάτων
Οι εργαζόμενοι θέτουν επί τάπητος πέντε βασικούς πυλώνες για την άμεση θεσμική και εργασιακή τους θωράκιση:
- Μόνιμη Απασχόληση: Άμεση μετατροπή των συμβάσεων Ι.Δ.Ο.Χ. σε Αορίστου Χρόνου (Ι.Δ.Α.Χ.), καθώς η καθαριότητα των σχολείων αποτελεί πάγια και διαρκή ανάγκη δημόσιας υγείας.
- Πλήρες Ωράριο: Καθολική κατάργηση της υποαπασχόλησης έως το 2028, με ενδιάμεσο στόχο το 70% των θέσεων ανά Δήμο να είναι πλήρους απασχόλησης από την επόμενη σχολική χρονιά.
- Δίκαιη Μοριοδότηση: Η προϋπηρεσία δεκαετιών να αποτελεί το κυρίαρχο κριτήριο, ώστε να σταματήσει το φαινόμενο έμπειροι εργαζόμενοι να παραμένουν με 3ωρη απασχόληση.
- Υγιεινή και Ασφάλεια: Υποχρεωτική χορήγηση Μέσων Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ) από την 1η Σεπτεμβρίου και χρήση αποκλειστικά πιστοποιημένων καθαριστικών για την προστασία μαθητών και προσωπικού.
- Θεσμική Κατοχύρωση: Αναγνώριση της ειδικότητας «Καθαριστής/στρια Σχολικών Μονάδων» στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ και υπογραφή Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.
Το «κόκκινο πανί» των εργολάβων
Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στην έντονη αντίθεση των εργαζομένων απέναντι σε κάθε σκέψη για είσοδο ιδιωτών εργολάβων στην καθαριότητα των σχολείων. Όπως υπογραμμίζουν, η σχολική στέγη είναι δημόσιο αγαθό και δεν μπορεί να μετατρέπεται σε πεδίο κερδοσκοπίας.
«Η είσοδος εργολάβων σημαίνει περαιτέρω καταπάτηση εργασιακών δικαιωμάτων και υποβάθμιση της υγιεινής. Απαιτούμε δημόσιο χαρακτήρα στις υπηρεσίες καθαριότητας με μόνιμο προσωπικό», αναφέρουν χαρακτηριστικά.
«Δεν ζητάμε ελεημοσύνη, απαιτούμε δικαιοσύνη»
Το άρθρο κλείνει με το μήνυμα των εργαζομένων ότι η δημόσια υγεία στα σχολεία είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την εργασιακή αξιοπρέπεια εκείνων που τα κρατούν όρθια και καθαρά. Ο κλάδος δηλώνει έτοιμος για κινητοποιήσεις, ξεκαθαρίζοντας ότι η «ομηρία» των 300 ευρώ δεν μπορεί να γίνει πλέον αποδεκτή.
- 14 λεπτά πριν ΔΥΠΑ: Λήγει σήμερα (4/6) η προθεσμία για ενστάσεις στους προσωρινούς πίνακες του Κοινωνικού Τουρισμού για συνταξιούχους
- 45 λεπτά πριν Το ελληνικό νησί που βυθίζεται σιγά-σιγά
- 2 ώρες πριν Τι σημαίνει το «N» στο κινητό σου
