Πέρασε κατά πλειοψηφία το εργασιακό νομοσχέδιο: Αντιδράσεις από την Αντιπολίτευση – Πότε εισάγεται στην Ολομέλεια

Πέρασε κατά πλειοψηφία το εργασιακό νομοσχέδιο: Αντιδράσεις από την Αντιπολίτευση – Πότε εισάγεται στην Ολομέλεια

Δείτε περισσότερα άρθρα μας στα αποτελέσματα αναζήτησης

Προσθέστε το workenter.gr στις προτιμώμενες πηγές σας στην Gooogle

Με τη θετική ψήφο της Νέας Δημοκρατίας εγκρίθηκε κατά πλειοψηφία, και στη δεύτερη ανάγνωση, το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με τίτλο «Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας – Στήριξη στον Εργαζόμενο – Προστασία στην Πράξη – Συνταξιοδοτικές Ρυθμίσεις», από την Επιτροπή Κοινωνικών Υποθέσεων της Βουλής.
Όλα τα κόμματα της Αντιπολίτευσης καταψήφισαν το νομοσχέδιο, επιμένοντας στην αντίθεσή τους.

Το νομοσχέδιο αναμένεται να εισαχθεί στην Ολομέλεια την Τρίτη και την Τετάρτη, όπου θα ακολουθήσει συζήτηση και ψηφοφορία, με την παρουσία και τοποθετήσεις πολιτικών αρχηγών της Αντιπολίτευσης.

Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Νίκη Κεραμέως, κλείνοντας τη συζήτηση στη β’ ανάγνωση, τόνισε πως «η Κυβέρνηση νομοθετεί υπέρ των εργαζομένων, με πλείστες θετικές ρυθμίσεις» και αναρωτήθηκε «πως είναι δυνατόν τα κόμματα της Αντιπολίτευσης να μην θεωρούν θετικές διατάξεις την θεσμοθέτηση το επίδομα της γονικής άδειας να είναι ανεκχώρητο, ακατάσχετο και αφορολόγητο. Την επέκταση του επιδόματος κυοφορίας – λοχείας σε περισσότερες δικαιούχες. Την επέκταση της άδειας μητρότητας και σε ανάδοχες μητέρες».

Απαντώντας στην κριτική της Αντιπολίτευσης, η υπουργός απέρριψε τις αναφορές περί υπερεργασίας, επισημαίνοντας ότι «σύμφωνα με τα στοιχεία του 2024 μόλις το 3,1% των μισθωτών στην Ελλάδα εργάστηκε περισσότερες από 49 ώρες, όταν ο ευρωπαϊκός μέσος όρος είναι 3,4%».
Όπως πρόσθεσε, «είναι η καλύτερη επίδοση που έχει καταγραφεί ποτέ στην Ελλάδα στη συγκεκριμένη κατηγορία των μισθωτών εργαζομένων της χώρας».

Η κυρία Κεραμέως κάλεσε τα κόμματα της Αντιπολίτευσης «να μην παρουσιάζουν τους εργοδότες ως τους κακούς δράκουλες, καθώς οι νέες θέσεις εργασίας δεν έρχονται από τον ουρανό».

Αναφορικά με την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, υπογράμμισε ότι «δεν είναι δωράκι στους εργοδότες», αφού, όπως είπε, «με τον τρόπο αυτό δεν έχουμε απλήρωτες υπερωρίες».

Η υπουργός ανέφερε ακόμη πως το μέτρο «πέτυχε, γι’ αυτό και έχουν αύξηση 1.000% στις δηλωθείσες υπερωρίες, όταν επί κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ το ποσοστό των δηλωθέντων υπερωριών ήταν 0,1%!»

Πρόσθεσε επίσης ότι, «με την Ψηφιακή Κάρτα όφελος έχει ο εργαζόμενος που αμείβεται κατά 48% περισσότερο απ’ όσο αμειβόταν» και ανακοίνωσε ότι «ο γενικός γραμματέας του Υπουργείου μόλις τώρα υπογράφει εγκύκλιο για τη νέα επέκταση της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας στο χονδρεμπόριο, στην ενέργεια, στις διοικητικές υπηρεσίες του τουρισμού και σε χρηματοπιστωτικές υπηρεσίες».

Η υπουργός υπογράμμισε ακόμη ότι «για πρώτη φορά μετά από πάρα πολλά χρόνια, το ισοζύγιο αποχωρήσεων – προσλήψεων είναι θετικό» και ότι «οι συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης έχουν αυξηθεί κατά 76,4% από το 68% ή 69% που ήταν τα προηγούμενα χρόνια, ενώ οι συμβάσεις μερικής απασχόλησης είναι λιγότερες».

Για τη φυγή νέων στο εξωτερικό ανέφερε ότι, σύμφωνα με την Eurostat, «μέχρι το 2023 – τα 13 τελευταία χρόνια – φύγανε από τη χώρα μας 680.000 συμπολίτες μας κι έχουν επιστρέψει 420.000, ποσοστό 65%».

Από την πλευρά της, η υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Άννα Ευθυμίου τόνισε πως «στα έξι χρόνια διακυβέρνησης της ΝΔ δημιουργήθηκαν 500.000 νέες θέσεις εργασίας, η ανεργία μειώθηκε στο 8%, η αύξηση της απασχόλησης είναι 3,5% σε ετήσια βάση, τρεις στους τέσσερις εργαζόμενους απασχολούνται με πλήρη απασχόληση, υπάρχει πλέον μεγαλύτερη σύγκλιση των κοινωνικών ομάδων».

Η υφυπουργός επεσήμανε ότι το νομοσχέδιο «επιχειρεί να εκσυγχρονίσει το θεσμικό πλαίσιο, να αντιμετωπίσει γραφειοκρατικές διαδικασίες, να απλουστεύσει τις διαδικασίες, να ενσωματώσει σύγχρονα ψηφιακά εργαλεία, αλλά και να βελτιώσει τις συνθήκες για την υγεία και την ασφάλεια στους χώρους εργασίας».

Κατηγόρησε επίσης την Αντιπολίτευση ότι «υψώνει τεχνητά τείχη και ζητά την απόσυρση του νομοσχεδίου, ασκώντας μια ισοπεδωτική πολιτική, με την οποία διαγράφει όλες τις ευνοϊκές για τους εργαζόμενους ρυθμίσεις» με στόχο «να δημιουργηθούν συνθήκες ακραίας πόλωσης».

Αντίθετα, τα κόμματα της Αντιπολίτευσης επέμειναν στην απόσυρση του νομοσχεδίου, επικεντρώνοντας την κριτική τους στη διάταξη που επιτρέπει εργασία έως και 13 ώρες στον ίδιο εργοδότη.

Όπως υποστήριξαν, το νομοσχέδιο απορρυθμίζει περαιτέρω τις εργασιακές σχέσεις, δεν δίνει απαντήσεις στα πραγματικά προβλήματα των εργαζομένων και εντείνει την εργασιακή πίεση, σε μια χώρα όπου οι Έλληνες εργάζονται 39,8 ώρες εβδομαδιαίως κατά μέσο όρο – περισσότερες από κάθε άλλη χώρα της ΕΕ – και αμείβονται με 17.013 ευρώ ετησίως, έναν από τους χαμηλότερους μισθούς στην Ευρώπη.

Επισήμαναν επίσης ότι μόλις το 20% των εργαζομένων καλύπτεται από συλλογικές συμβάσεις, όταν η Ευρωπαϊκή Οδηγία για επαρκείς μισθούς θέτει στόχο το 80%.

Τα κόμματα χαρακτήρισαν «ψευδεπίγραφο» τον τίτλο του νομοσχεδίου περί «Δίκαιης Εργασίας», υποστηρίζοντας ότι καταργείται στην πράξη η 11ωρη ανάπαυση, εισάγονται υπερωρίες στην εκ περιτροπής εργασία και θεσμοθετείται ευέλικτη διευθέτηση του χρόνου εργασίας χωρίς αίτημα του εργαζόμενου.

Background decoration Background decoration
Διορισμός Τώρα!
01

Κάνεις εγγραφή στην πλατφόρμα

Κάνεις εγγραφή στην πλατφόρμα (μηνιαία ή ετήσια) για να μαθαίνεις όλες τις θέσεις ανάλογα με τα προσόντα σου.

02

Μάθε πρώτος τις προκηρύξεις

Μάθε πρώτος ποιες προκηρύξεις θα εκδώσουν ΑΣΕΠ και φορείς. Έλα ένα βήμα πιο κοντά στον διορισμό.

03

Επιλέγεις τη θέση που σε ενδιαφέρει

Αξιοποιείς πλήρως τη μοριοδότηση ΑΣΕΠ με προκηρύξεις που ταιριάζουν στην ειδικότητα και την περιοχή σου.

04

Κάνεις την αίτηση σωστά και έγκυρα

Μεγιστοποιείς το χρόνο δημιουργίας σωστής αίτησης για προκηρύξεις μονίμων «Κ» και ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ).

Αγγελίες

Τεχνικοί – Τεχνίτες - Εργάτες

Αποθηκάριοι – Αττική (Μαρκόπουλο )

Η Αθηναϊκή Στρωματοποιία ΑΕΒΕ αναζητά έμπειρο Εργάτη Αποθήκης για να ενταχθεί στην δυναμική τους ομάδα στις εγκαταστάσεις στο Μαρκόπουλο Αττικής.

Μαρκόπουλο Λήξη: 28-06-2026
Οικιακές Εργασίες – Καθαριότητα

Προσωπικό Καθαριότητας – Αττική (Χαϊδάρι)

Η Εταιρεία καθαρισμού Alpha Clean Services με έδρα το Χαϊδάρι αναζητά έμπειρη καθαρίστρια για στελέχωση συνεργείου καθαρισμού πολυκατοικιών.

Χαϊδάρι Λήξη: 26-06-2026
Υγεία – Ομορφιά

Φαρμακοποιοί – Αττική (Κηφισιά)

Τα Φαρμακεία Παντελής Μαλιωτάκης - Pamepharmacy στα βόρεια προάστια της Αττικής αναζητούν συνεργάτες με επαγγελματισμό, ομαδικό πνεύμα και θετική διάθεση για την θέση του Φαρμακοποιού.

Κηφισιά Λήξη: 26-06-2026
Τεχνικοί – Τεχνίτες - Εργάτες

Αποθηκάριοι – Αττική (Αθήνα)

Η εταιρεία Βενέτης Α.Β.Ε.Ε.Τ., κορυφαία αλυσίδα στον κλάδο της αρτοποιίας, της ζαχαροπλαστικής, των έτοιμων γευμάτων και του καφέ αναζητά Αποθηκάριο – Πικαδόρο (Picker) Μαναβικής με έδρα τις κεντρικές εγκαταστάσεις της στη Λυκόβρυση.

Αθήνα Λήξη: 26-06-2026
Εστίαση – Εξυπηρέτηση

Ζαχαροπλάστες – Αττική (Αθήνα)

Το βραβευμένο με Michelin Plate εστιατόριο «VEZENÉ» επιθυμεί να εντάξει στην ομάδα του Pastry Chef.

Αθήνα Λήξη: 25-06-2026
Οδηγοί – Μηχανοτεχνίτες

Οδηγοί – Αττική (Αθήνα)

Η Εταιρεία ανακύκλωσης ΤΕΧΑΝ Α.Β.Ε.Ε., επιθυμεί να στελεχώσει την ομάδα της στο έργο της μεταφοράς και αναζητά υποψήφιους Οδηγούς με δίπλωμα Ε΄ κατηγορίας.

Αθήνα Λήξη: 25-06-2026
Οδηγοί – Μηχανοτεχνίτες

Οδηγοί – Αττική (Πειραιάς)

Η εταιρεία Kordoni.gr με έδρα τον Πειραιά, με πολυετή δραστηριότητα στην εισαγωγή και διανομή ναυτιλιακών προϊόντων αναζητά οδηγό για διανομές εντός Αττικής.

Πειραιάς Λήξη: 16-06-2026
Πωλητές

Πωλητές – Κεντρική Μακεδονία (Θεσσαλονίκη)

Η εταιρία Συμβούλων Upgrade για λογαριασμό πελάτη της, που δραστηριοποιείται στον χώρο της επαγγελματικής αισθητικής και της διανομής premium beauty brands, αναζητά Πωλήτρια.

Θεσσαλονίκη Λήξη: 12-06-2026

Ενημερώσου Πρώτος

ΜΗΤ: 210521

Αποστολή δελτίων τύπου: [email protected]

Designed by Sinc.

Developed by Whiskey

© Copyright 2026 workenter.gr