Υπ. Εσωτερικών: Αλλάζει ο τρόπος υποβολής αιτήσεων – ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΟ
Αλλάζει ο τρόπος υποβολής αιτήσεων για χιλιάδες προσλήψεις στο δημόσιο τομέα. Η εγκύκλιος του υπουργείου Εσωτερικών -με την υπογραφή του γενικού γραμματέα Ιωάννη Φουστανάκη- φέρνει τα… πάνω – κάτω στις προσλήψεις στο Δημόσιο.
Το workenter.gr αποκαλύπτει την επίμαχη διάταξη που διαμορφώνει νέο τοπίο για τους υποψηφίους που διεκδικούν σύμβαση εργασίας σε φορείς του Δημοσίου.
Η ρύθμιση θα εφαρμοστεί το αμέσως προσεχές διάστημα. Αφορά προσλήψεις σε δήμους περιφέρειες, υπουργεία και οργανισμούς.
Υπ. Εσωτερικών: Ποιους αφορά η νέα ρύθμιση
Η ρύθμιση αφορά όλους τους υποψηφίους που διεκδικούν Συμβάσεις εργασίας Ορισμένου Χρόνου.
Αφορά υποψηφίους όλων των ειδικοτήτων και βαθμίδων εκπαίδευσης σε όλους τους φορείς του Δημοσίου.
Πρόκειται για υποψηφίους που διεκδικούν σύμβαση εργασίας οποιασδήποτε χρονικής διάρκειας -πλην των μονίμων θέσεων- μέσω εκατοντάδων προκηρύξεων.
Στην πραγματικότητα, με το νέο σύστημα αυστηροποιείται η διαδικασία υποβολής αιτήσεων και παράλληλα συντομεύεται ο χρόνος έκδοσης των αποτελεσμάτων για προσλήψεις ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ).
Τι λέει η νέα ρύθμιση
Με τη νέα ρύθμιση τερματίζεται οριστικά το καθεστώς υποβολής “χάρτινων” αιτήσεων ή αποστολής αιτήσεων μέσω email στον φορέα για προσλήψεις εποχικού προσωπικού.
Δημιουργείται κεντρική ηλεκτρονική για την πρόσληψη των υπαλλήλων ορισμένου χρόνου.
Την πλατφόρμα -κατά τα πρότυπα εκείνης του ΑΣΕΠ για μόνιμο προσωπικό- θα διαχειρίζεται εξ΄ ολοκλήρου το υπουργείο Εσωτερικών.
Αυτό σημαίνει ότι για τις προσλήψεις στο Δημόσιο θα λειτουργούν δύο πλατφόρμες για υποβολή αιτήσεων, ως εξής:
- Η πλατφόρμα του ΑΣΕΠ για υποβολή αιτήσεων που αφορά μόνιμες θέσεις
- Η πλατφόρμα του υπ. Εσωτερικών για υποβολή αιτήσεων που αφορά εποχικές θέσεις
Με τα νέα δεδομένα θα ισχύουν τα εξής:
- Η προθεσμία για τις αιτήσεις δεν μπορεί σε καμία περίπτωση να είναι μικρότερη των 10 ημερών. Η προθεσμία θα κυμαίνεται, σύμφωνα με πληροφορίες, μεταξύ 10 και 15 ημερών
- Η αίτηση θα υποβάλλεται μαζί με τα δικαιολογητικά. Το αντίθετο συμβαίνει στις μόνιμες προσλήψεις, όπου πρώτα υποβάλλεται η αίτηση και σε δεύτερο χρόνο τα δικαιολογητικά
- Ηλεκτρονική υποβολή των αιτήσεων στην πλατφόρμα του ΥΠ.ΕΣ., θέλει ιδιαίτερη προσοχή, θα είναι περισσότερο δύσκολη
Αυτό γίνεται γιατί αφενός μεν μαζί με την αίτηση θα υποβάλλονται και τα δικαιολογητικά αφετέρου δε γιατί στις εποχικές προσλήψεις μοριοδοτούνται περισσότερες ιδιότητες, κυρίως κοινωνικές, απ΄ ότι στις μόνιμες προσλήψεις. Η διαδικασία για την υποβολή αιτήσεων ΣΟΧ θα είναι πλέον περισσότερο σύνθετη.
Αυτή είναι η νέα ρύθμιση
Η νέα ρύθμιση για την αλλαγή του τρόπου υποβολής των αιτήσεων ΣΟΧ αναφέρει τα εξής:
“Με την αίτηση συμμετοχής συνυποβάλλονται και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά. Οι αιτήσεις και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά συμμετοχής υποβάλλονται με ηλεκτρονικό τρόπο στον φορέα, εντός της ορισθείσας από τον οικείο φορέα προθεσμίας, η οποία δεν μπορεί να είναι μικρότερη των δέκα (10) ημερών και αρχίζει από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης ή ανάρτησης της ανακοίνωσης, κατά τα ως άνω. Αιτήσεις, πιστοποιητικά ή δικαιολογητικά, καθώς και τα συμπληρωματικά ή διευκρινιστικά αυτών που κατατίθενται εκπρόθεσμα δεν γίνονται δεκτά. Το σύνολο της διαδικασίας πλήρωσης θέσεων προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου διενεργείται μέσω κεντρικής ηλεκτρονικής πλατφόρμας υποβολής αιτήσεων και δικαιολογητικών, την οποία αναπτύσσει και διαχειρίζεται το Υπουργείο Εσωτερικών για τον σκοπό αυτόν και στην οποία έχουν πρόσβαση οι υποψήφιοι, το Α.Σ.Ε.Π., καθώς και οι αρμόδιοι φορείς στο πλαίσιο άσκησης των αρμοδιοτήτων τους. Μέχρι την έναρξη λειτουργίας της ως άνω κεντρικής ηλεκτρονικής πλατφόρμας, ο τρόπος υποβολής αιτήσεων και δικαιολογητικών καθορίζεται από το Α.Σ.Ε.Π., σε συνεργασία με τον φορέα“.
Γιατί αλλάζει ο τρόπος υποβολής των αιτήσεων
Ο βασικός λόγος για την καθολική ηλεκτρονική υποβολή αιτήσεων Ορισμένου Χρόνου, μέσω κεντρικής πλατφόρμας, είναι η συντόμευση έκδοσης των αποτελεσμάτων.
Πλέον τα αποτελέσματα θα βγαίνουν σε λίγες μέρες μετά τη λήξη της προθεσμίας της προκήρυξης.
Είναι διαφορετικό ο φορέας να ασχολείται με τη “χαρτούρα” των αιτήσεων και των δικαιολογητικών και διαφορετικό να είναι όλα καταγεγραμμένα ηλεκτρονικά.
Ο νέος ηλεκτρονικός τρόπος υποβολής αιτήσεων λύνει τα… χέρια των φορέων αφού επιτρέπει την ταχύτερη επεξεργασία των αιτήσεων.
- 16 λεπτά πριν ΑΣΕΠ – Αναπληρώσεις: Μόνιμοι διορισμοί στην ΑΑΔΕ – Ποιους αφορά η απόφαση
- 36 λεπτά πριν Προκήρυξη ΕΑΒ 2026: Αιτήσεις έως 7 Ιουνίου για 268 προσλήψεις – Δείτε όλες τις ειδικότητες
- 58 λεπτά πριν Ζαχαράκη: «Το καλοκαίρι διορίζουμε 5.500 εκπαιδευτικούς»
